综艺|从《浪姐》三次组团分析：优秀的团队，领导者该如何做？( 三 )
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连续看了《浪姐》三次组队 ， 才发现静姐带领团队成功的秘诀：没有那么多的技巧 ， 就是用真心换真心 。 队员尽量照顾她 ， 她也尽全力来回报队员们的付出 。
不过 ， 静姐自身的资历和人格魅力也是她带队成功的一大因素 ， 换成一个资历尚显不足的领导人 ， 队员们很可能不服气 。 在这30个姐姐中 ， 也只有静姐才能这样带队成功了 。 总结
这次几个队长和队员之间的相处都很不错 ， 每一个队长的领导方式都有我们值得借鉴的地方 。
总体来说 ， 作为领导者 ， 要做到公私分明 。 不管做事的形式如何 ， 话语权都要掌握在自己手中 ， 同时 ， 要能够设身处地为队员考虑 。 最重要的是 ， 以真心换真心 。
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