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李佳琦|薇娅李佳琦正式成为人社部互联网营销师，未来5年新职业需求超3000万

_原题为 薇娅李佳琦正式成为人社部互联网营销师 ， 未来5年新职业需求超3000万
李佳琦|薇娅李佳琦正式成为人社部互联网营销师，未来5年新职业需求超3000万
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日前 ， 人社部等正式向社会发布“互联网营销师”、“信息安全测试员”、“在线学习服务师”等9个新职业 。 近两年 ， 人社部连续三次发布新职业 ， 也带火了相关的新技能培训 。 数据统计 ， 未来5年 ， 新职业人才需求规模庞大 ， 总计超3000万 ， 同时 ， 96%以上的职场人士希望学习新职业 。
互联网红利孕育的新职业受到官方认定
近期 ， 人社部增加了“互联网营销师”等9个新职业和“直播销售员”等5个新工种 ， 直播电商无疑是这批新职业中最受人关注的行业 。 据介绍 ， 互联网营销师的工作内容包括：搭建数字化营销场景 ， 通过直播或短视频等形式对产品进行多平台营销推广；提升自身传播影响力 ， 加强用户群体活跃度 ， 促进产品从关注到购买的转化率等 。
人社部表示 ， 互联网技术发展 ， 催生了多样化的创业就业模式 。 在商品市场领域 ， 随着短视频、直播带货等网络营销行业的兴起 ， 覆盖用户规模达到8亿以上 ， 互联网营销从业人员数量以每月8.8%的速度快速增长 ， 大量中小微企业也因网络直销方式激发出了活力 ， 直接带来的成交额达千亿元 。 同时 ， 这种销售形式也给客户带来了直观、愉悦的购买体验 。 这些在数字化信息平台上 ， 运用网络的交互性与传播公信力 ， 对企业产品进行多平台营销推广的直播销售员 ， 已受到广大企业和消费者青睐和认可 。
比如直播“一哥”李佳琦、“一姐”薇娅 ， 曾在央视节目中被称为“互联网营销师” 。 李佳琦日前还作为2020年第一批特殊人才引进落户上海 。 有数据显示 ， 李佳琦2019年的收入高达2亿元 ， 一场直播可以带来上百亿的销售额 。 今年618期间 ， 李佳琦直播总销售额2亿元 ， 订单数超过100万 ， 总观看量超过2000万 。
除了从素人成长起来的互联网营销师 ， 像罗永浩这样 ， 此前在其他公司任职高管 ， 又继续投入做直播的人才也不少 。 今年3月 ， 罗永浩宣布 ， 正式进军电商直播 。 他称 ， 自己虽然不适合卖口红 ， 但相信能在很多商品的品类里做到带货一哥 。 对于为何进军直播界 ， 他表示 ， 自己是看了招商证券那份著名的调研报告之后才决定做电商的 ， 此前觉得这一领域是零和游戏 ， 不创造任何新的价值 。 据悉 ， 这份报告测算 ， 2019年直播电商总GMV约超3000亿元 ， 未来有望冲击万亿体量 ， 同时MCN机构快速发展 ， 目前市场规模超100亿元 ， 未来有望加速放量成长 。
分析认为 ， 新职业人才整体呈现年轻化、高增长态势 。 过去的十年中 ， 借助移动互联网和信息技术红利 ， 一大批中国科技企业迅速崛起 ， 孕育出多种多样的新职业 。 诸如 ， 人工智能、大数据岗位从无人问津到如今的广受追捧；电竞玩家从公众认知的不务正业 ， 转变为新型岗位；无人机飞手、带货主播、青少年编程开发等岗位从无到“热” 。
新职业“数字化管理师”帮助公司提供效率
“数字化管理师推开了新工作方式的大门 ， 我发现除了数字化流程部署之外 ， 还有更多有意思的数字化领域可以探索 ， 像数字化汇报、数字化存档、数字化上传下达、数字化沟通、数字化培训、数字化薪酬绩效、数字化CRM、数字化招聘、数字化应急防控等 ， 它们都构筑起数字化办公体系 。 因为钉钉 ， 我们公司在疫情防控期间业务基本正常运行 ， 经营指标还有新的突破 。 ”位于深圳的数字化管理师钟奇杰说 ， 原来要花3天时间的工作 ， 现在2个小时就能搞定 ， 数字化管理师帮助公司提效至少20倍 。
数字化管理师是2019年4月人社部公布的新职业之一 。 具体来说 ， 了解企业的管理现状、了解企业所在行业痛点、通过钉钉数字化管理工具优化工作流程 ， 成为蒋优每日的工作 。
“数字化管理师就是通过数字化管理工具 ， 帮助传统企业实现组织在线、沟通在线、协同在线、业务在线、生态在线 ， 从而降低企业运营成本 ， 提高效率 。 ”蒋优介绍说 。
为何进入这个职业？蒋优说 ， “我认为数字化是未来发展的趋势 ， 尤其是对于三、四线城市的企业来说 ， 数字化程度跟一线城市相比要差很多 。 我愿意留在湘潭 ， 帮助更多企业完成数字化转型 ， 为这个城市做点事情 。 ”此外 ， 他参加的一项线上相关培训也帮助自己顺利求职 。
此前就有数据显示 ， 在新职业学习方式的选择上 ， 72%的用户选择线上学习新职业 。 移动在线学习打破了时间和空间的限制 ， 为用户提供了更加灵活、方便、统一标准的学习体验 ， 将成为未来主流学习方式 。
相关人才缺口大 ， 数字化技能受追捧
23日 ， 人社部中国就业培训技术指导中心联合阿里钉钉发布的《新职业在线学习平台发展报告》显示 ， 未来5年 ， 新职业人才需求规模庞大 ， 预计云计算工程技术人员近150万、物联网安装调试员近500万、无人机驾驶员近100万、电子竞技员近200万、电子竞技运营师近150万、农业经理人近150万、人工智能人才近500万、建筑信息模型技术员近130万、工业机器人系统操作员和运维员均达到125万 ， 数字化管理师从业人员已超过200万 ， 人才缺口近千万 。


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