新冠肺炎_社会|做好产城融合 打好生态底色
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庄木弟在南桥代表组参加讨论 。
中国发展网讯7月23日上午 ， 奉贤区委书记庄木弟来到奉贤区五届人大常委会第三十七次会议（扩大）南桥代表组 ， 与代表一起评议《政府工作情况报告》 。庄木弟指出 ， 上半年 ， 奉贤区按照中央、市委有关决策部署 ， 一手抓疫情防控 ， 一手抓企业复工复产 ， 经济保持了高质量发展 ， 人民群众有了更多获得感 ， 生态环境有了明显改善 。做好下半年工作 ， 要聚焦新城建设 ， 树立“新城兴 ， 则奉贤兴”的建设理念 ， 坚持规划引领 ， 做好以特色产业园区为抓手的产城融合文章 ， 打造绿色发展的生态底色 ， 以产业优化和城市功能完善 ， 进一步提升城市核心竞争力 ， 奋力创造“新时代、新片区 ， 奉贤美、奉贤强”新高峰新奇迹 。
【新冠肺炎_社会|做好产城融合 打好生态底色】评议的过程 ， 就是火花碰撞、集思广益、建言献策的过程 。“中小企业 ， 是奉贤发展的主力军 。”代表朱林群就对中小企业发展颇为关心 ， 他提到 ， “政府出台的扶持政策多 ， 但是企业的获得感少” 。他建议 ， 一方面 ， 对企业进行深层次的调研 ， 另一方面 ， 对现有出台的扶持政策进行更多追踪 ， 真正实现精准施策 ， 解决“有热情没结果、很热闹没效果”的问题 。而对代表邵军来说 ， 企业自身要发展 ， 人才是关键 。但她提到 ， 受疫情影响 ， 很多企业面临着人才流失的困境 ， “以我们自己公司为例 ， 受疫情影响 ， 年前校招的35名大学生今年全部没有到位 ， 出现了人才断档；人才跟不上 ， 发展就会受限制 。”对此 ， 庄木弟也颇有感触 ， 他回应 ， 针对“大学生找不到工作 ， 企业找不到员工”的问题 ， 要进一步加大“线上招聘”和“线下用工”的撮合力度 ， 打造一张精准对接的“网” ， 切实解决“就业两头难”现象 。
“奉贤面临千载难逢的机遇 ， 我们要乘势而上 ， 加大招商引资力度 。”代表管仁欣认为 ， 当前 ， 奉贤在全市、全国的名气很响 ， 要抓住这个好的势头 ， 在招商引资方面多做文章 ， 多招大项目、好项目 ， 让奉贤经济发展再上台阶 。同时 ， 要着力关注高科技领域的发展 ， 摒弃老思路 ， 搞好新规划 ， 抢得新发展 。同时 ， 代表王震认为 ， 要认真总结疫情防控过程中形成的好经验好做法 ， 持续推动经济发展、重大基础设施建设及民生改善 。庄木弟指出 ， 要抓住疫情冲击带来的新机遇 ， 开拓眼界 ， 拓宽思维 ， 持续营造一流的营商环境 ， 吸引更多企业前来发展 ， 激发更多企业家创新创造 ， 通过汇聚点滴光芒 ， 形成“萤火虫效应” ， 打造奉贤发展靓丽的风景线 。
在听了多位代表的感受、想法和建议后 ， 庄木弟指出 ， 各区人大代表要结合自身实际 ， 立足自身岗位 ， 要在三个领域发挥作用 ， 即要戴上“紧箍咒” ， 守好底线思维 ， 按照原则、规律办事；要给出“金箍棒” ， 让基层放下包袱 ， 长袖善舞；要送出“千里眼” ， 提高干部的眼界和水平 ， 明辨好坏、真善、美丑 。
针对南桥镇今后发展 ， 庄木弟强调 ， 要把发展作为第一要务 ， 融入新城建设大局 ， 结合乡村振兴建设 ， 进一步夯实发展基础、繁荣发展空间；要围绕“人民城市为人民 ， 人民城市人民建” ， 在微空间、微基建上下功夫 ， 让群众有更多的认同感和归属感；要树立“互联网+”思维 ， “无边界”打造系列“云空间”、产业集聚中心等 ， 推动南桥发展再升级、再发展 。（孙 燕）
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