青衫负雪|罢工！水泥厂欠薪！各大水泥集团2020年薪资曝光
日前有网友向水泥人网投诉称 ， 辽宁省朝阳市兰陵水泥厂因资金周转的问题 ， 6个月没给工人发工资了 。 水泥磨、水泥包装都停了,工人开始罢工 ， 截至发稿 ， 经协商 ， 先支付一线员工部分薪资 。
此前水泥人网曾多次呼吁提高员工薪酬 ， 优化员工工作环境 。 近两年水泥行业甚至出现部分民营企业高薪挖人的情形 。
此前国务院发布《关于改革国有企业工资决定机制的意见》(国发〔2018〕16号)提出企业经济效益增长的 ， 当年工资总额增长幅度可在不超过经济效益增长幅度范围内确定 。 其中 ， 当年劳动生产率未提高、上年人工成本投入产出率低于行业平均水平或者上年职工平均工资明显高于全国城镇单位就业人员平均工资的 ， 当年工资总额增长幅度应低于同期经济效益增长幅度;对主业不处于充分竞争行业和领域的企业 ， 上年职工平均工资达到政府职能部门规定的调控水平及以上的 ， 当年工资总额增长幅度应低于同期经济效益增长幅度 ， 且职工平均工资增长幅度不得超过政府职能部门规定的工资增长调控目标 。
企业经济效益下降的 ， 除受政策调整等非经营性因素影响外 ， 当年工资总额原则上相应下降 。 其中 ， 当年劳动生产率未下降、上年人工成本投入产出率明显优于行业平均水平或者上年职工平均工资明显低于全国城镇单位就业人员平均工资的 ， 当年工资总额可适当少降 。
企业未实现国有资产保值增值的 ， 工资总额不得增长 ， 或者适度下降 。 企业按照工资与效益联动机制确定工资总额 ， 原则上增人不增工资总额、减人不减工资总额 ， 但发生兼并重组、新设企业或机构等情况的 ， 可以合理增加或者减少工资总额 。
从2020年上市公司近期公布的各水泥企业高管薪资以及员工薪资支出总额来看 ， 绝大多数上市公司高管薪酬都有所增长 ， 百万年薪上市高管达88位 。 详细如下：
2020年水泥上市公司高管薪资表
注释：以上数据来自上市公司公开数据 ， 仅供参考 ， 如有差池以实际为准!
上期年薪过百万水泥上市企业高管薪资变化情况
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