五险一金|五险一金的用处如何?我所了解的五险一金到底有什么用?


五险一金|五险一金的用处如何?我所了解的五险一金到底有什么用?
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五险一金|五险一金的用处如何?我所了解的五险一金到底有什么用?

“五险一金”在就职和工作中常常被提到 , 但是社会中很多人并不了解五险一金到底是什么 , 究竟有何用处?往往就业时我们都会问到:“如果我在你公司上班 , 有没有五险一金?“在当今社会中 , 凡是一个标准的用人单位都必须要给员工给予五险一金的福利 。 那么我们是否真正的了解五险一金的作用呢?

顾名思义 , 五险分别为养老保险 , 医疗保险 , 失业保险 , 生育保险 , 工伤保险;一金往往就是大家所说的住房公积金 , 下面将简单的介绍他们的用途 , 也让更多的人了解自己工作中的必备福利 。
养老保险
养老保险就是退休之后才能享受的保险 , 换句更简单的话来说 , 就是你退休之后 , 每个月可以从社会和国家中拿到的生活费 。
1、退休后每月能拿到的养老金=基础养老金+个人账户养老金
2、基础养老金=(全省年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%;值得注意的是本人指数化月平均缴费工资有一个个人平均缴费基数 , 个人平均缴费基数最低为0.6 , 最高为3 , 缴费基数越高 , 基础养老金越高
3、个人账户养老金=个人实际账户累计额/计发月数(60岁退休按139个月计算)
4、养老保险缴纳指数各地方都不同 , 因此每个地区每个人拿到了养老金也不一样
医疗保险
1、医保以缴纳基数为准 , 单位交10% , 个人交2% , 个人部分全部进入医保卡 , 单位部分有1%左右进入医保卡
2、医保分为两个账户 , 个人账户和统筹账户
3、医保报销分为三个部分 , 分别是基本医疗部分 , 职工医保部分(报销80% , 全年限额30万)和大病险部分(各地大病医疗保险报销比例不同)如有需求 , 可电话咨询12333了解
失业保险
失业保险的领取要求较难 , 且领取费用较低 , 个人认为是一项担保措施 , 其对于自身的益处不大
1、失业保险的缴纳金额为公司缴纳2%和个人缴纳1%
2、失业保险必须满足以下三个条件:所在单位和本人缴费满一年;非因本人意愿中断就业;已办理失业登记并有求职要求
生育保险
生育保险更多的好处在于女性的受益 , 毕竟在整个社会中 , 女性担负着繁衍的重任 , 生育保险主要注意一下几点
1、生育保险全部由公司缴纳
2、保险包含三项:生育津贴 , 生育医疗待遇以及产假(女职工有98天产假 , 若难产则增加15天)
3、男性同胞不能直接使用生育保险 , 但若妻子有工作 , 丈夫则有10天的护理假;若妻子无工作 , 可使用丈夫的生育险 , 享受50%的生育保险待遇
工伤保险
工伤保险对于生产生活使用情况都较少 , 在这里就不一一介绍了
住房公积金
1、住房公积金是由单位和个人按照同等比例共同缴纳的 , 城市不同 , 缴纳比例也不同
2、公积金的主要用途为买房和租房
3、公积金的贷款额度不得超过账户余额的10倍 , 不足2万按照2万来计
4、各地区的公积金贷款额度都有一个最高上限 , 因此当公积金里的金额已达到该地区的最高贷款额度时 , 多出的金额留在公积金里并无作用 , 可以取出来做他用
【五险一金|五险一金的用处如何?我所了解的五险一金到底有什么用?】“五险一金”设立是国家对于劳动人民以及生产生活的重要保障 , 简易的来说 , 你只有工作了才能享受五险一金的待遇 , 若没有工作或者并没有就业需求 , 这享受不到五险一金的福利 , 自然也享受不到国家带给劳动人民的好处 。 因此还是好好工作吧


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