名校断档: 河南提前批师范生招录爆冷! 当招教遇冷成常态, 时代的悲剧将由下一代承担!( 二 ) 从河南传来一个令

条件是必须服从工作安排且履行合约6年，尤其“定向毕业生”一般是直接分配到农村小学教学。
优惠政策好，但条件限制也很大。但对于对家庭条件一般又热爱教育行业的学生，无疑是一条可取之路。
同学两口子都是老师，今年说让儿子报免费师范生，儿子无论如何都不干
基于如此优厚的条件下，缺额如此之多，只能说明并不是考生的不重视，而是很多人不愿意当老师了。
招教频频遇冷
2019年，广西招考教师遇冷的报道刷爆网络。

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为期5天的报名， 3月29日是最后一天！
截至3月29日中午12点，广西尚有1835个教师岗位无人报考，截至当天下午15:15 ， 4612个教师岗位报名不足3人，达不到1:3的开考比例。
不得已，截止时间由原来的3月29日17:30延至18:30 。
其实，教师招考遇冷已成常态！

2020年湖南常德市直中小学校幼儿园招聘教师部分岗位均未达到3:1开考比例，计划取消。

2020年河南鹤壁浚县公开招聘教师报名工作已结束，由于部分岗位报名人数与招聘人数未达到3:1的比例要求，根据规定，对部分招聘岗位数量进行取消和核减。

要知道这是在今年就业压力大的情况下所产生的招教遇冷情况。部分公务员及事业编往往都能达到百人以上的报考招录比，却有招教却达不到开考比例。
是招聘条件太苛刻了吗？
我们查了下资料，条件很宽松:
1、具有中华人民共和国国籍；

2、热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的品行及职业道德；

3、具有相应的教师资格证书(含已具备教师资格认定条件且参加2018年春季教师资格认定在2018年7月底前可取得教师资格证书或证书编号的人员)；

4、身心健康，能适应岗位要求；

5、符合招聘岗位所需的其他资格条件。

更不要说往年情况了。
昭平县
于2018年4月9日发布2018年中小学教师招聘公告，共招聘297人。第一次报名结束后，有数十个岗位不符合开考比例。然后于7月27日发布复征和补充招聘岗位共98个计183人。但两次征集志愿之后，至2018年8月10日上午9时止，昭平县2018年中小学教师招考复征志愿，尚有57个职位无人报考，不得已于8月10日再次发布征集志愿公告。

2018年安徽省中小学教师招聘考试全省有744个职位无人报名， 1643个职位未达到开考比例， 1546个职位资审合格为零， 515个职位资审合格只有1人， 2228个职位无人缴费， 3318个职位竞争比小于3 ，其中244个职位竞争比为2:1 ，另103个职位刚好达到比例3:1 。
教师和公务员在人们的认知中，都是“铁饭碗”一般的存在。然而，在现实之中，人们对待两个“铁饭碗”的态度却渐渐有了天壤之别。

但反观教师这个“铁饭碗” ，岂止是缺少了激烈的竞争，甚至都已经到了无人问津的地步。我们不得不承认，教师这个铁饭碗的吸引力已今非其比。
大批老师，在面包和情怀之间挣扎

1994年1月1日开始施行的《中华人民共和国教师法》中明确规定，教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步提高。