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就业|截至去年末全省就业人员6562万人

_原题为 截至去年末全省就业人员6562万人
本报讯（采访人员 李娜）2019年末 ， 全省就业人员6562万人；降低社会保险费率 ， 全年共减征社会保险费181.85亿元；2019年全省城镇非私营单位就业人员年平均工资为67268元……昨日 ， 省人社厅印发《2019年度河南省人力资源和社会保障事业发展统计公报》 ， 呈上一份详尽的河南“人才清单” 。
劳动就业：第三产业就业人员比例最高
就业是民生之本 。 生生不息的劳动力是经济发展的原动力 。
根据《公报》 ， 2019年末全省就业人员6562万人 ， 其中城镇就业人员2145万人 。 全省就业人员中 ， 第一产业就业人员占34.7%；第二产业就业人员占29.2%；第三产业就业人员占36.0% 。
其中 ， 2019年 ， 全省城镇新增就业人数138.3万人 ， 城镇失业人员再就业人数36.08万人 ， 就业困难人员就业人数12.84万人 。 年末城镇登记失业人数49.43万人 ， 城镇登记失业率为3.17% 。 全年保持零就业家庭动态为零 。
全年全省新增农村劳动力转移就业45.76万人 ， 农村劳动力转移就业总量达3040.89万人 。 其中 ， 省内转移1826.01万人 ， 省外输出1214.88万人 。 新增农民工返乡创业25.67万人 ， 带动就业124.06万人 。 农民工返乡创业总量达149.79万人 ， 累计带动就业902.17万人 。
社保：全年共减征社会保险费181.85亿元
社保发放 ， 事关百姓生活 。
去年 ， 全省基本养老保险、失业保险、工伤保险三项社会保险基金总收入2194.54亿元 ， 比上年增加50.6亿元 ， 增长2.4%；基金总支出2077.45亿元 ， 比上年增加132.05亿元 ， 增长6.8%；年末基金累计结存2072.91亿元 。 降低社会保险费率 ， 全年共减征社会保险费181.85亿元 。
其中 ， 年末全省参加基本养老保险人数为7333.04万人 ， 比上年末增加244.04万人 。 全年基本养老保险基金收入2127.07亿元 ， 比上年增长2.3%；基金支出2003.37亿元 ， 比上年增长5.5%；年末基金累计结存1848.09亿元 。
失业保险方面 ， 年末全省参加失业保险人数为837.26万人 ， 比上年末增加17.36万人 。 年末领取失业保险金人数为6.84万人 ， 比上年末减少0.37万人 。 失业保险金月人均水平达1464.09元 ， 比上年增长8% 。 全年使用失业保险基金助力扶贫支出2.35亿元 ， 惠及2.68万贫困人员；发放失业保险援企稳岗补贴35.37亿元 ， 惠及企业1.17万户、职工164.07万人；支付技能提升补贴0.52亿元 ， 惠及职工2.85万人 。
工伤保险方面 ， 年末全省参加工伤保险人数为966.24万人 ， 比上年末增加39.98万人 。 全年享受工伤保险待遇人数为4.56万人 ， 比上年减少1.02万人 。
人才人事：享受国务院特殊津贴专家2711人
根据《公报》 ， 截至2019年末 ， 全省共有全国杰出专业技术人才6人 ， 国家有突出贡献中青年专家129人 ， 享受国务院特殊津贴专家2711人 ， 省杰出专业技术人才59人 ， 享受省政府特殊津贴专家450人 ， 中原基础研究领军人才21人 ， 省学术技术带头人2030人 ， 省职业教育教学专家438人 ， 省特聘研究员23人 。
截至去年末 ， 全省共设博士后流动站81个、工作站213个（其中工作站分站63个）、博士后创新实践基地276个 ， 组建博士后科研创新团队50个 ， 选拔中原青年博士后创新人才21人 ， 累计招收博士后4899人 。
截至去年年末 ， 全省共有技工院校95所 ， 在校学生28.77万人 。
劳动关系 企业劳动合同签订率98%
2019年 ， 全省企业劳动合同签订率达98% 。 截至2019年末 ， 全省经人力资源社会保障部门审查的当期有效集体合同7.3万份 ， 覆盖职工731.98万人 。
2019年 ， 我省开展根治欠薪专项行动 ， 全年共立案办结工资类案件4268件 ， 为4.36万名农民工追讨工资报酬4.09亿元 。 推进劳动保障信用体系建设 ， 向社会公布57起重大欠薪违法行为 ， 45家企业列入欠薪“黑名单” 。
工资分配 城镇非私营单位年平均工资67268元
《公报》显示 ， 2019年全省城镇非私营单位就业人员年平均工资为67268元 ， 比上年增加4094元 ， 增长6.5% 。 全省城镇私营单位就业人员年平均工资为43194元 ， 比上年增加2985元 ， 增长7.4% 。
同时 ， 我省稳步提高全省教师工资待遇 ， 保障义务教育教师工资待遇 。 规范事业单位岗位津贴和职工福利管理工作 ， 制定异地交流任职干部探亲福利待遇 。 完善基层医疗卫生机构绩效工资政策 ， 推进公立医院薪酬制度改革试点 。
放管服 787个制卡窗口实现“立等可取”
去年 ， 我省“放管服”改革进一步深化 。 省人力资源社会保障厅原有74项行政职权事项简化为25项 ， 平均办理时限由36个工作日减至15个工作日 ， 取消各类证明材料125项 。 全省787个制卡窗口实现“立等可取” 。
【就业|截至去年末全省就业人员6562万人】信息化服务能力进一步提升 。 全年全省新增社会保障卡持卡人数669.45万人 ， 累计持卡人数达9932.7万人 ， 基本实现常住人口全覆盖 。


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