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上交所|蚂蚁集团回复问询信息量很大 实控人是马云、花220亿激励员工( 二 )


蚂蚁集团在回复中解释，“经济受益权激励计划”的授予标的为经济受益权，是一种以股份价值为基础的经济激励安排。授予对象实现经济收益的方式主要包括由授予人决定的经济受益权的出售和回购。
不过，授予对象不因被授予经济受益权而成为蚂蚁的股东，或对蚂蚁股份有任何投票权，或享有其他作为股东可享有的权利。
此外，在招股书中，蚂蚁集团称，为了建立、健全长效激励机制，计划设立境内外员工激励计划，拟在上市后通过增发或回购等形式，以不超过9.14亿股股份用于未来约4年的员工激励。
这4年的员工激励大约要花多少钱？
蚂蚁集团回复称，公司基于多项假设进行了测算，预计在未来4年需确认的成本费用总额将不低于220亿元。
其中，上市前后所涉及的境内外激励计划的过渡安排所授予部分需确认的成本费用总额预计为60亿元，其他上市后新增授予需确认的成本费用总额预计不低于160亿元。
谈高管团队
3位新高管加入
井贤栋领衔下的高管团队也在问询回复中进一步披露。
根据回复函，除了胡晓明（执行董事、首席执行官）、倪行军（执行董事、首席技术官）等大众熟知的高管，还有近期新加入的三位高管。
曾松柏自2020年8月至今担任蚂蚁集团首席人才官，其自2012年2月加入蚂蚁集团，历任人力资源副总裁、资深副总裁。此前曾长期任职麦当劳中国区、百威英博中国区人事总监等职；
韩歆毅自2020年4月至今担任蚂蚁集团首席财务官，从2014 年 5 月加入蚂蚁集团，历任资深总监、副总裁；
周志峰自2020年8月至今担任蚂蚁集团董事会秘书，自今年6月加入蚂蚁集团担任首席法务官，此前曾以合伙人身份任职于方达律师事务所等。
红星资本局注意到，招股书披露前2个月，蚂蚁集团还发生过一轮管理层变更。阿里巴巴合伙人胡喜不再担任蚂蚁金服CTO一职。根据天眼查APP，近日，胡喜也退出了蚂蚁金服（杭州）网络技术有限公司、蚂蚁智信（杭州）信息技术有限公司等公司的法定代表人，由倪行军接任。
红星资本局从接近阿里的人士获悉，胡喜已经离职，离任是由于个人原因。胡喜离任后，倪行军接棒，任期从7月9日开始。
谈金融业务
拟设金融控股公司，
相关牌照将“装入”浙江融信
上周四（9月3日），国务院召开的常务会议宣布，会议通过实施金融控股公司准入管理的决定。也就是说，金控公司相关管理办法终于又有了实质性进展。
而实际上，蚂蚁集团是央行点名的5家进行金融控股试点单位之一，它的一举一动也是互联网金控公司的风向标。
在问询函中，蚂蚁集团称，拟通过全资子公司浙江融信为主体申请设立金融控股公司并接受监管。
蚂蚁集团表示，未来将由浙江融信持有相关从事金融活动的牌照子公司的股权。而浙江融信正是蚂蚁即将申请设立的金融控股公司。
红星资本局注意到，业务模式的介绍中，“数字金融科技平台”和数字支付与商家服务、创新业务及其他一起，组成其三大业务。在涉及业务模式的相关问询中，有关“数字金融科技平台业务收入”的问题也被重点关注。
蚂蚁集团称，公司直接或间接地基于公司的平台促成金融机构合作伙伴的业务规模，主要以技术服务费的形式取得收入。
资料显示，目前蚂蚁集团的金融牌照涵盖第三方支付、跨境支付、小额贷款、基金、基金销售、保险、保险代理等。与此同时，蚂蚁还以30%的比例参股网商银行，取得了银行牌照。
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【 上交所|蚂蚁集团回复问询信息量很大 实控人是马云、花220亿激励员工】责任编辑：陈志杰


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