新冠肺炎_社会,违停事件|小区停车不再难，劳资纠纷巧化解……原来，闵行有个乘风破浪的“法宝”( 二 )
截至目前 ， 全区14个镇、街道（工业区）全部建立了司法所长列席办公会制度 ， 司法所工作人员中通过法律职业资格考试人数占比达78.57% ， 7个街镇配备了公职律师 ， 街镇全部将基层法治建设纳入街镇“十四五”规划 ， 基层法治建设20项重点任务中体制机制性任务已经全部完成 。
社会矛盾化解有了“新法宝”
基层法治建设涉及方方面面 ， 不管如何 ， 目的只有一个——深化法治为民理念 ， 让人民群众感受到法治温度 。
此前 ， 春申景城和很多社区一样 ， 存在着停车难的问题 ， 物业管理无从下手 ， 居民配合度低 ， 违停投诉率居高不下 。在梳理各环节的堵点后 ， 居委会用法治思维和法治方式 ， 制定和完善了《春申景城居委居民公约》等小区自治规章制度 ， 以此固定小区停车问题的治理方式 ， 鼓励居民参与车辆停放管理 ， 有效缓解了停车难问题 。自公约实行以来 ， 小区违停抢道的投诉率下降了20% 。
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新虹街道某教育科技有限公司员工也是基层法治建设的受益者 。今年4月 ， 受疫情影响 ， 该公司无法运作 ， 出现了群体性劳资纠纷 。楼宇工作站工作人员第一时间赶到现场 ， 将相关情况在街道应急反应群进行通报 ， 企服办、信访办、司法所等积极参与矛盾纠纷处理 ， 法律服务志愿团为企业和员工解答法律问题 ， 公证处参与证据保全 。最终 ， 企业与员工达成了调解协议 ， 妥善化解矛盾 。
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下一步 ， 闵行将充分发挥法治的基础性、保障性作用 ， 聚焦痛点和堵点 ， 在实践中逐步完善基层法治建设体制机制 ， 扎实推进基层法治建设 。
2016-2020年闵行区
基层法治建设十大成就案例
打通“最后一公里” 全面提升城市依法治理现代化水平新虹街道
虹桥镇“135”纠纷化解工作机制虹桥镇
“五心”聚齐 打造党建引领下的红色物业古美路街道
康城社区积极探索基层法治建设新路径莘庄镇
“1+4”探索“全周期”规范化行政执法颛桥镇
善用村规公约“软法”之钥 打开城乡社区“善治”之门浦锦街道
强化领导干部和公职人员学法用法江川路街道
七宝镇依法拆除九星市场 成功打赢转型升级攻坚战七宝镇
精耕细执优管理 ， 三美四新描蓝图 ， 华漕精细化管理助推高质量发展华漕镇
条块结合 管执联动 筑牢黄浦江沿线区域安全监管堤坝吴泾镇
2016-2020年闵行区
法治建设十大成就案例
以法为纲 持法为剑 开启市场监管法治建设新征程区市场监管局
闵行区公安分局派出所综合窗口建设及入驻街镇率先实现两个全覆盖区公安分局
闵行区推进“由案到人”和“由人到案”相结合的模式 信访积案“精准攻坚”取得显著成效区信访办
闵行区多措并举落实重大决策程序规定 把握重点助力决策提质增效 区府办
区人社局大力推进劳动争议先行调解工作区人社局
依法完善集体协商制度 着力推进“稳就业促发展构和谐”区总工会
行刑衔接打击欺诈骗取医保基金区医保局
闵行区教育局“上海市依法治校创建”案例区教育局
探索联合执法新模式 实现营商环境再优化区应急管理局
借力网格部门 建立网格化+公益诉讼信息共享机制区检察院
“我为法治闵行献一计”优秀建议
虞国伟关于社区建设中社区工作者队伍管理的建议
李军飞关于居民区流浪动物执法整治的建议
汤啸天关于“十四五”期间完善人民建议征集制度的建议
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