最前线|月薪三千、熬夜加班、喝酒应酬:对不起,我不忍了



最前线|月薪三千、熬夜加班、喝酒应酬:对不起,我不忍了
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01
这两天 , 朋友圈里都在讨论当下热播的一部有关职场的电视剧 。
里面的男主角 , 因为妈妈的安排空降到一家名企当实习生 , 因为经验少、学历低 , 屡屡被欺负和无视 。
印象最深的一集 , 男主和同事们一起参加公司团建 , 被另一个组的领导要求向同期的另一位实习生敬酒 。
而那位实习生 , 前不久刚刚让男主角替他背了锅 。
奈何男主角是新人 , 初来乍到不敢反抗 , 再加上性格腼腆、安静 , 除了听从别无他法 。
正在男主举起杯来的时候 , 男主角的直系领导制止了他 , 不仅替他挡酒 , 还公开替他澄清 。
看到这个片段的时候 , 深有感触 。
酒桌文化 , 向来是职场上每一位新人都非常讨厌 , 却不得不遭遇的困境 。
如果领导足够绅士尚且还好 , 如果碰上嚣张的领导 , 拒绝又不敢 , 听从又不爽 。
最近看了意可贴推出的影片 , 感受到了“不忍”带来的治愈:
视频来源:意可贴《一刻都不能忍》
仔细一想 , 身边确实有许多让人不爽的事情——
频繁的喝酒应酬 , 一边胃疼一边拼酒 , 还要提防时不时的咸猪手;
拿着三千的月薪 , 却要干着三万月薪的工作 , 每天与刁钻的上司扯皮;
挤着早高峰上班已经心情不爽 , 偏偏还总会遇到不守规则的人 , 公然外放视频;
应聘时的偶尔加班 , 入职后变成了无休止的熬夜加班 , 甚至常常要伴着工作入睡;
……
面对这些不爽瞬间 , 许多人都觉得忍忍就可以了 , 不敢随便拒绝 , 甚至不得不逆来顺受 。
但其实不然 。
一味忍让并不意味着万事大吉 , 只是对不满现状的妥协 。
在面对自己不喜欢的事情时 , 我们需要的也许不是忍让 , 而是「不忍」 。
02
发小就是活生生的例子 。
之前她工作很忙 , 总是加班 。 按理说 , 频繁的加班带来的应该是丰厚的报酬 , 然而发现并非如此 。
她入职几年 , 工资只涨过500块 。 总是加班的原因 , 不是因为工作复杂 , 而是要给上司善后、给其他同事背锅 。
其他人劝她 , “何必呢?拿这点钱还不如换一份工作 。 ”
一开始 , 发小总是拒绝:“现在工作多难找啊 , 干了这么久了 , 再忍忍 。 ”
直到某一次 , 她偶然发现新来的应届生工资待遇几乎和自己持平 , 心态突然崩了:
“我忍了这么久 , 除了委屈和痛苦 , 还得到了什么?” 第二天 , 发小就选择了辞职 。
辞职一个月 , 她跳槽去了现在的公司 , 福利待遇翻了一番不说 , 加班的时间也明显变少了 。
如今 , 发小终于可以拥有足够的课余时间 , 去跑步、去约会、去休息 , 好好经营自己的生活了 。
如今提起来 , 发小总是会特别感慨:
“这人啊 , 一直忍下去是不行的!” 深以为然 。
成年人总会有一个误区 , 那就是在遇到不顺心的事情时 , 率先想到的不是拒绝 , 而是忍让 。
我们总想着 , 忍一忍就过去了、过去了就会好了 , 然而事实真的是这样吗?
我们都曾有过视频里的体验:
不制止熊孩子的捣乱和破坏 , 结果就是更加变本加厉;

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不制止糟糕舍友的故意索取 , 结果就是被无休止的占便宜;

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一句话 , 就可以让自己变得更轻松;

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发现了吗?
只要你迈出至关重要的一步 , 敢于「不忍」 , 事情就会变得轻松很多 。
从你选择「不忍」的那一刻开始 , 过往的委屈便会一扫而光 , 不仅整个人会轻松很多 , 生活也会跟着变得更简单、更快乐 。
只有拒绝一味忍让 , 用合理的方式进行反击 , 才是对自己最大的善 。
03
还记得之前有一个观点 , 叫做“90后是不好惹的一代” 。
现在想想 , 之所以“不好惹” , 也许就是因为越来越多的年轻人开始有勇气和底气拒绝忍让 , 选择「不忍」 。
越来越觉得 , 其实不光是90后 , 不论年龄、不论性别 , 每个人都需要一点「不忍精神」 。
忍让意味着什么?
意味着妥协和牺牲 , 意味着顾及别人多于顾及自己 。
但太多现实告诉我们 , 总是顾及别人的感受 , 就没有人会来顾及你;总是担心别人的想法 , 就没有人会来在意你 。
「不忍精神」的内核 , 其实是提醒我们 ,
不管在任何情况下 , 都不要忘记对自己好一点 , 更好一点 。不需要的忍让 , 不必有;不需要的妥协 , 不必做 。
在合理的时候、对的场合 , 用对的方式 , 敢于表达自己的「不忍」 , 才是好好爱自己的第一步 。


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