俱乐部|传统体育指引下“财务公平规则”推出,电竞正在迎来更好的发展 | 电竞世界


_本文原题:传统体育指引下“财务公平规则”推出 , 电竞正在迎来更好的发展 | 电竞世界
未来财政公平规则也将会应用到更多的电竞联赛中!
在8月24日腾讯电竞公布的多个未来计划项目 , 关于LPL的“财务公平规则”引人注意 。 该计划将通过制定选手薪资、俱乐部开销等方面的多项规定 , 以彻底规范LPL各家俱乐部的财政状况 。
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此次财务公平规则中规定:将对俱乐部选手总薪资、选手收入金额作出限制;对超支俱乐部收取奢侈税、土豪税 , 并取消其部分引援权力加以限制;选手方面 , 其薪资水准将完全与选手荣誉和赛场表现挂钩 。 除此之外 , 联盟还会聘请专门的审计和法务团队 , 对合同违规现象加以监管 。
LPL的“财务公平计划”是从传统的体育领域中引进的 , 虽然这种制度在很多职业联盟都有的规定 。 但是电子竞技中提出确实还是第一次 。
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“财务公平规则”的出台也意味着LPL联赛将避开传统体育赛事所出现的一些问题 。
01
传统体育中的“财务公平规则”
“财务公平规则”在传统体育当中也有很多的体现 , 诸如NBA职业联赛在1984年就引入了“NBA工资帽”和奢侈税的概念也可以被称之为最早出现的财务公平规则 。
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根据NBA联盟和球员工会之间首先进行谈判 , 只有双方同意 , 工资帽才被正式公布 。
2019年NBA宣布的工资帽已经从最初的360万美元增加到了1.09亿美元的程度 , 其中奢侈税的起征点也在1.32亿美元 。 随传言在2020年至2021年工资帽会首次出现下降趋势 , 但由于目前仍未公布所以不得而知 。
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而国内最大的篮球联赛CBA也在今年正式宣布启用工资帽制度 , 随着这一制度的推出 , 各大俱乐部也都透露了“目前CBA俱乐部几乎都入不敷出 , 每年亏损数千万元的不在少数 。 与此同时 , CBA各俱乐部的本土球员薪金支出很不均衡”的情况 。 因此CBA也迫切的需要启用工资帽来让联赛拥有更健康的环境 。
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而在2009年欧足之所以出台《财政公平法案》 , 也是因为当时的俱乐部都处于入不敷出的情况 。 当时英超的一位俱乐部老板曾经说过曾经说过:“拥有一家足球俱乐部就像边喝梅子汁边吃无花果” , 他觉得经营一家俱乐部就像一个无底洞 , 一边日进斗金一边挥金如土 , 到最后根本剩不下啥钱!
因此所有的俱乐部老板都迫切的需要改变这种现状 , 因此在多位老板的提议下欧足联最终在2009年9月出台了《财政公平法案》 , 以此来改变俱乐部的现状 。
随后欧洲足坛凭借其本身就拥有众多优秀球员的情况下 , 在限制投入后俱乐部开始把精力放在球队建设上来 , 欧洲足球渐渐走上正轨!
在传统体育的蓝球和足球中 , 都先后凭借着各种财务公平规则使联赛从堕落的深渊中拉回来 , 大部分事实也都证明了财务公平规则的正确 。 因此 , LPL推行财务公平规则也是一种必然的趋势 , 只是时间早晚的问题 。
02
预防大于治疗
传统体育的事实告诉我们 , 如果没有财务公平规则 , 财力更好的俱乐部就会比其他队更容易地获得更好的自由选手 。 而随着财务公平规则的推行 。 如果俱乐部的总工资单没有超出规则限制 , 俱乐部只能签一位自由选手 。 如果哪支超出规则限制就要向联盟交纳奢侈税等税务罚款 。 因此所有战队都在同一起跑线上 。


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