包阳明频道|包阳明：赚钱的秘密( 二 )
能力强的 ， 可以链接大海；
能力弱的 ， 可以链接小河小溪 ， 或深不见底的井 。
我们老板 ， 能做的 ， 就是看着她们折腾 ， 看着她们成长 。
四、所有的改革都是缓慢的 。
一个员工 ， 发现了一个新的流量口子 ， 做到了日赚6000.
我不会鼓励她分享“成功心法” 。
1、她自己不想分享 ， 分享了 ， 人人都会复制她；
2、她的法子 ， 或许只适合她自己 。
我只是在会上表扬她有能力 ， 有想法 。 建议大家跟她多交流 ， 多互动 。
有能力的人更需要保护 ， 千万不要过度开发 ， 过度消耗 。
没能力的人 ， 不需要反复刺激 。 一月赚不了几个钱 ， 她还在这儿混 ， 说明还是认可这儿的工作氛围 。
对于打鸡血一类的培训 ， 对于励志一类的洗脑 ， 我们公司从来不玩 。
一玩 。 写字楼很多公司又来看 ， 又在窃窃私语：这个兄弟是不是搞传销的？
我们喜欢安静 ， 也允许员工闷声发大财 。
对外不亮剑 ， 对内不折腾 。
这是我吃了很多屎 ， 稍微得到的一点教训 。
本文插图
【包阳明频道|包阳明：赚钱的秘密】
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