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Today钢铁|员工收入提高30%，这些钢企的工人有福了！高工资战略工资过万

近日 ， 多家钢企积极为员工谋福利 ， 用心构建有温度的钢铁企业 ， 从而推动企业快速健康发展 。 其中 ， 涨薪成为一个必不可少的话题.....
中阳钢铁
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10月1日上午 ， 中阳钢铁二十八华诞庆典大会隆重举行 。 在雷鸣般的掌声中 ， 袁玉珠发表了重要讲话 。 他用“人心齐 ， 泰山移”的实践经验 ， 回答了企业赢得“贷款在减少、工资在上涨、影响力在扩大、产品在延伸”大好局面的奥秘之处；他深刻阐述了“高工资战略”的意义（到2021年要实现“万元工资万吨钢 ， 中钢人人进小康 。 ”） ， 即增强了职工的自觉性 ， 让职工更加认真、更乐于钻研 ， 变“要我做”为“我要做” ， 职工则通过自己的奉献 ， 创造了效益 ， 得到了企业的回报 ， 从而实现了与企业“互为反哺”的良性循环 。
新天钢
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近日 ， 丁立国在南开大学商学院作“谋划高质量发展——混改推动企业做强做优做大”的主题讲座时表示：“给权、给钱、给责任、给平台” ， 数据说话 ， 结果导向 。 “使新天钢混改一年多时间总产值就翻了一番 ， 员工收入提高30% 。
方大九钢
这几天 ， 方大九江钢铁公司的员工应该是全国幸福感最强的一批人了 ， 他们到手大红包可是价值10-20几万的轿车 。
Today钢铁|员工收入提高30%，这些钢企的工人有福了！高工资战略工资过万
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这次送轿车是始于2016年他们的大老板方威对他们的承诺 。 2016年 ， 董事局主席方威发出承诺：方大九钢若连续5年每年实现预定目标 ， 将奖励每位符合条件的员工一辆价值10万元左右的轿车 ， 夫妻双方都在九钢的 ， 可根据个人意愿 ， 夫妻共同选择一辆价值20万元左右的轿车 ， 车型按大多数员工的意见决定 。 当时员工们听了 ， 热血澎湃 ， 干劲十足 。
到了2020年6月 ， 离约定的5年期还差半年 ， 方大九钢就提前实现5年之约的盈利目标 。 于是方威建议企业提前奖励员工轿车 ， 在国庆期间发放 。 此次共发放4116台 ， 包括价值10万元的江铃福特领界定制版2933台和价值20万元的一汽大众迈腾1183台 ， 总价5亿元 ， 再一次让方大九钢成为与员工共享发展成果的典范 。
【Today钢铁|员工收入提高30%，这些钢企的工人有福了！高工资战略工资过万】绿色化和智能化是钢铁行业转型升级的两大基本要素 ， 也是我国迈向钢铁制造强国的主攻方向 。 绿色化、智能化不仅是企业转型升级的必胜法宝 ， 也是钢铁工人提升工作环境和工作待遇的福利之路 。 我们期待着越来越多的钢企不断做到精准、高效、优质、低耗、安全、环保 ， 全面提升发展质量 ， 推动钢企的高质量智能转型与升级 ， 也为员工提供更好的工作环境和更智能的工作方式 ， 从而提升员工的幸福感和获得感 。


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