趣头条|日产前员工称戈恩近半数年薪被隐瞒
10月19日 ， 买车网Buycar从外媒处获悉 ， 前日产董事格雷格·凯利(Greg Kelly)一案最近在东京开审 ， 日产公司秘书办公室负责人Toshiaki Ohnuma出庭作证 ， 证实日产高层为逃避公众对卡洛斯·戈恩丰厚薪酬的监督不惜走极端 。
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【趣头条|日产前员工称戈恩近半数年薪被隐瞒】据了解 ， Ohnuma曾在戈恩手下担任日产秘书处主管 ， 他表示 ， 曾参与寻找对戈恩的各种支付方案,并最终确定了一项延期赔偿的方案,检方称该方案违反了法律 。 根据证词 ， 包括前副董事长志贺俊之(Toshiyuki Shiga)和前联席董事长Koeda在内的一群日产高级官员,“集思广益”地想了许多方案 ， 以避免戈恩的全部薪酬暴露在公众面前的尴尬 。 由于担心自己的薪酬远高于他的日本副手 ， 戈恩甚至下令为其中一些人发放特别奖金 ， 以避免自己的薪酬过于引人注目 。
此外 ， 日产负责法律事务和首席执行官办公室职责的哈里·纳达(Hari Nada)也参与了此事 ， 而Ohnuma和纳达也达成了辩诉交易 ， 以保护自己免受可能的起诉 。 负责该案的副首席检察官Hiroshi Yamamoto表示：“检方已经根据证据的细节和内容 ， 起诉了那些被认为可以起诉的人 。 至于其他没有被起诉的原因 ， 与检方基于证据内容对事实的评估有关 ， 因此在这里不再赘述 。 ”
Ohnuma称 ， 2010年开始戈恩的下属开始为他隐瞒薪酬 。 这一年 ， 日本改变了公司报告规定 ， 要求年薪超过1亿日元(合94.8万美元)的高管披露个人薪酬 。 而戈恩当时的年收入大约为1520万美元 ， 最初的目标是将公开披露的部分减少到850万美元左右 。 但当年日产只有三名高管的收入足以要求公开他们的个人薪酬 ， 但这三人都不是日本人 。 为此 ， 戈恩决定向三名日本高管发放特别奖金 ， 其中包括后来成为日产CEO的西川广人 。
值得一提的是 ， 根据Ohnuma的证词 ， 戈恩将每年未公开的薪酬专门指定为“延付”款项 ， 这笔递延薪酬将在退休后支付给戈恩 。 具体包括作为退休后的咨询费、长期激励或作为非竞争条款下付款 。 而这个数额是否确定和确立将是审判中的关键 ， 而凯利在该案的参与程度也会如此确定 。
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