|年终奖都不要就离职，究竟是人傻还是钱多？
众所周知工作是一件非常烦躁的事情 ， 每天年复一日的工作枯燥的让人没办法 。不知道大家是否有发现 ， 大多数人都是在年底的时候辞职 。我们知道一个好的企业它是有年终奖的 ， 如果在这个时间段离职 ， 那么肯定就拿不到这个钱了 。
他们为何会选在这个时候去离职呢？究竟是因为钱多还是人傻呢？今天就和大家来探讨一下这个问题吧 。其实都不是 ， 主要和这几个原因有关 。
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1.年底好找工作
虽然大家都不想承认 ， 但是年底的工作是最好找的 ， 很多福利好的大公司基本上都是年底招人比较多 。那么两相一对比 ， 大多数人权衡之下会立即辞职 ， 毕竟年终奖什么时候都能拿 ， 但是好的工作是不等人的 。
【|年终奖都不要就离职，究竟是人傻还是钱多？】2.工作内部原因
人和人相处是一件非常累的事情 ， 不止身体累心也很累 。在工作上不顺心的事情也有很多 ， 同事的排挤加上领导的打压 ， 这些都不是一般人能忍受的 。所以有这种情况发生的职员 ， 一般都不会等到公司发年终奖 。因为普通职员的年终奖其实也不多 ， 所以能拿到工资他们就很满足了 。
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不耽误自己找工作
有些公司为了防止员工离职 ， 年终奖是年前发一半另外一半是年后发的 。相当于想要拿到完整的年终奖 ， 你过完年起码都要回来上一个月 。而招人的高峰期就那么一两个月 ， 这样一来回耽误 ， 很有可能就找不到适合自己的工作 。甚至很有可能离职不了 ， 所以很多人纠结了一下都会选择不要年终奖 ， 直奔自己新的工作去 。再加上年底辞职的时候 ， 在新公司的薪资会好谈很多 ， 待遇也会比年后去谈要高一点 。
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其实究竟要不要在年前离职这个还是看个人意愿的 ， 如果你觉得这个公司已经没有自己的容身之地了 ， 那么自然是越早离职越好 ， 毕竟苦海无涯回头是岸嘛 。要是你内心还是不太想走 ， 不如在观望一下 ， 因为其他工作不一定有你现在这个工作好做 ， 我们上班不就是求一个稳定吗？
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