千里求职遭遇＂雁过拔毛＂! 揭秘那些高薪背后的陷阱( 二 )
姚界承说 ， 公司招聘人才若对求职者毫无要求 ， 其中必有陷阱 。 “其实 ， 求职者只要多些心眼儿 ， 通过其他途径侧面求证 ， 骗子的谎言就会不攻自破 。 例如 ， 收集用人单位的背景资料 ， 核实招聘公司的营业执照 ， 求证应聘过程中收费名目是否合规合法等 。 ”
姚界承建议 ， 求职应保持良好心态 ， 求真务实、脚踏实地 ， 结合自身实际选择行业和岗位 ， 切勿相信所谓的高薪职业 。 一旦发现被骗 ， 要积极维护自身合法权益 ， 与用人单位交涉 ， 无法沟通解决的 ， 要及时报警 ， 保护自己的同时也能防止更多求职者被骗 。
另外 ， 正规大型招聘类网站发布的信息 ， 在一定程度上会让受害人放松警惕 。 近年来 ， 该类网站屡屡“爆雷” ， 有的泄露求职者信息 ， 也有的发布虚假招聘信息实施诈骗 。
“这也暴露出此类网站审核手续过于简单、随意 ， 无法发挥对虚假信息的过滤作用、保护求职者权益 。 许多招聘网站不进行验证或只简单验证 ， 即可发布招聘信息 ， 这不仅是技术漏洞 ， 也是管理漏洞 。 ”游洪升建议 ， 招聘网站应当升级技术手段 ， 严格审核、加强监管 ， 整顿行业乱象 ， 避免给经济社会发展带来不良影响 。
俞文杰 中青报·中青网采访人员 李超 来源：中国青年报
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