|58同城携手人大发布三季度蓝领就业报告:二线城市招聘需求上升超35%
近日 , 58同城招聘研究院联合中国人民大学中国就业研究所发布《三季度中国蓝领就业市场景气报告》 。 报告显示 , 三季度蓝领指数达到历史新高3.00;从行业和职位看 , 制造业供需人数相对较高 , 普工招聘求职旺盛 , 计算机相关行业招聘需求量大;从地区和城市群看 , 东北地区招聘需求同比增长近50% , 中部地区蓝领指数排名首位 。
中国蓝领就业市场景气指数(CHINA BLUE-COLLAR INDEX) , 是反映我国第二、三产业基层人员就业的整体走势及市场景气程度的重要指标 。 该指标借助58同城招聘平台供求大数据计算获得 , 从行业、职位、地区等维度反映了蓝领就业市场招聘求职情况 , 为企业及劳动者提供了有益参考 。
三季度蓝领招聘需求大幅上升 , 普工供给需求旺盛
据58同城《三季度中国蓝领就业市场景气报告》显示 , 今年三季度蓝领就业市场招聘需求人数同比及环比均大幅上升 。 今年7月 , 招聘需求人数持续增加 , 同比增幅达到80% , 蓝领指数同比上涨78% , 8月、9月 , 招聘需求人数持续上涨 。 从求职来看 , 7月求职申请人数环比上涨10% , 蓝领指数环比上涨16% 。 在蓝领就业市场上 , 7月招聘和求职需求增幅均达到峰值 , 可见进入三季度以来经济持续回暖 , 企业招聘和人才求职均呈现出高涨态势 。
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从行业来看 , 今年第三季度 , 大部分行业蓝领指数呈逐渐上升趋势 , 租赁和商务服务业的蓝领指数排名第一 , 房地产业及交通运输、仓储和邮政业等行业相对较高 。 2020年7月 , 计算机、通信和其他电子设备制造业成为蓝领指数TOP 1行业 , 金属制品、机械和设备修理业排名第二 。 9月 , 计算机、通信和其他电子设备制造业仍盘踞龙头宝座 , 电气机械和器材制造业 , 装卸搬运和运输代理业以及铁路运输业蓝领指数相对较高 。 可见 , 随着各行各业加快数字化转型 , IT行业在蓝领就业市场的旺盛程度也位居前列 。
58同城招聘研究院联合中国人民大学中国就业研究所发布《三季度中国蓝领就业市场景气报告》还表明 , 今年前三季度 , 普工、操作工、包装工和组装工的需求量较大 , 蓝领指数也相对较大 。 与此同时 , 普工也是供给量排名第一的职业 , 货运司机、文员和店员/营业员的供给量排名靠前 。 这意味着 , 受生产及消费复苏影响 , 制造业复工达产率提高 , 对相应岗位的供需也出现两旺 。 此外 , 常态化防控期间 , 社会生活井然有序 , 商业活动蓬勃开展 , 这使物流行业的货运司机 , 商务服务业的文员 , 以及商贸服务业的店员/营业员供给量增长 。 而随着经济恢复 , 服务员的供给量也有所增加 , 第二季度排名第三 , 第三季度排名第二 。
东北招聘需求增长近50% , 中部地区蓝领指数排名首位
从行政区域上看 , 《三季度中国蓝领就业市场景气报告》显示出 , 今年三季度中部地区的蓝领指数排名首位 , 东、西部地区的蓝领指数接近 。 与上季度相比 , 各地区蓝领指数均有所上升 , 其中 , 东部地区招聘需求人数环比上涨34.75% , 蓝领指数环比上涨78.24%;中部地区招聘需求人数环比涨幅较高 , 达到45.55% , 蓝领指数环比上升81.24%;西部地区招聘需求人数环比增长26.60% , 蓝领指数环比上升54.59%;东北地区招聘需求人数环比增长49.71% , 蓝领指数环比上涨88.67% 。 从绝对值上看 , 中部地区对蓝领的招聘需求人数较高 , 但东北地区的招聘需求人数环比增长较快 , 由于东北地区经济回暖稍慢 , 因此与上季度招聘需求的“时间差”到来较晚 , 在三季度出现了招聘需求的集中释放 , 形成环比大幅度增长的结果 。
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