生产活力
生产活力土地和人口是生产活力的两大基本要素 ， 没有这两样 ， 一切生产活力都免谈 。 只要涉及生产 ， 特别是规模化生产 ， 尤其是现代工业文明中的大乃至超大规模化生产 ， 作为复杂的系统或过程 ， 就必然不可或缺其他五个要素：规则（制度法律）、组织、管理、知识和技术 。 所以 ， 旺盛的生产活力 ， 除土地和人口两大基础要素外 ， 来源于基于五大要素的优越的制度 ， 良好的法律 ， 优秀的社会管理者——政府 ， 优秀的生产组织者——企业家 ， 卓越的教育培训体系 ， 优秀的科学家发明家技术专家和技术工人 。 综上 ， 规则、组织、管理、知识和技术五大要素 ， 可统归为一大特别要素——人才 。 因此 ， 我们说生产活力拥有三大构成要素：土地、人口、人才 。 一般来说 ， 土地不会变 ， 人口不好变 ， 人才最好变 。 三要素之中 ， 人才是最具能动性的变量 ， 从这种意义上说 ， 生产活力决定于人才生产力 。 良好社会规则（制度）创立创新是激发培育人才生产力的前提 ， 而良好规则创立创新来自于优秀的社会组织管理创新者——一个优秀的国家大脑 。 结论：人才生产力决定生产活力 ， 国家大脑决定人才生产力 。 亚非许多穷国人口增长率很高国家生命活力高 ， 但生产活力低 ， 原因在于缺乏人才生产力 。 新加坡在立国时因为其智慧国家大脑——李光耀领导团队 ， 而拥有了卓越的人才生产力 ， 从而令新加坡在东南亚卓尔不群一枝独秀 。
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