学号研究所|面试完多了个“男朋友”，“这不浪漫，甚至让人恶心”( 二 )
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数百年来 ， 女性之所以拼命学习、工作就是为了能用自己的专业能力来弥补当今社会难以扭转的偏见 ， 试图求一个相对公平的竞争环境 ， 即便在如此困难的情况之下 ， 还有人拼尽全力的抹黑你 ， 岂不可恨？
在利益和成就面前 ， 女性的努力终究难以扭转职场之上男女不公的待遇 。 作为一个未婚未育的女性 ， 我不得不承认 ， 在以往经历过的每一次面试中都会被问到这个问题 ， 记忆最深刻的一次是 ， 被一名年龄稍长的女性面试官要求三年内不生子 ， 不知是否该庆幸 ， 彼时的我在三年内确实没有生子的打算 ， 时至今日 ， 在我应允后 ， 那名面试官久久无法收回的笑容始终在我的脑海里……
求职时 ， 女性如果说有男朋友 ， 面试官自然会考虑：她有了稳定的结婚对象后 ， 马上就是结婚、生子、休产假 ， 在心中给面试者减一分；更别提那些已婚未育、已婚已育的女性了 。
而对于男性 ， 相同的问题就有着完全相反的结果：有了稳定结婚对象的男性 ， 迫于生活的压力也不敢轻易离职 ， 会更加稳定 。 这看起来会是一个加分项 。
【学号研究所|面试完多了个“男朋友”，“这不浪漫，甚至让人恶心”】在这个相对冰冷的社会现实中 ， 不求你能够提供多大帮助 ， 至少不要为他人本就陡斜的路上泼满水迹……
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