唐山人才网|迁西县乡街事业单位公开招聘工作人员51名( 四 )
（二）资格复审
资格复审由县组织、人社等部门共同组织实施 。 资格复审具体时间和地点将通过唐山人才网（http://www.tsrcw.com）另行通知 。
资格复审时 ， 考生应按照招聘岗位资格条件要求携带相关证件和材料（原件及复印件）到指定地点参加资格复审 ， 逾期不到视为自动放弃 。
1.本人身份证、户口本（主页、本人页 ， 以配偶户籍报考考生需提供配偶户口本 ， 以生源地报考考生需提供户口迁出户口页）、结婚证、毕业证书、学位证书、退伍证（大学生退役士兵）、笔试准考证；
2.留学回国人员和其他海外、外国学历获得者需提供国家学历认证等相关证件材料；
3.按照招聘岗位条件要求能够证明考生符合报考岗位条件要求的相关证件及材料；
4.2020年毕业的考生如无毕业证书、学位证书可先提供本专科或研究生阶段成绩单、《2020年普通高校毕业生就业协议书》 。
考生资格复审通过的进入面试程序；审核未通过的取消应聘资格 。 资格复审合格人数与招聘人数比例低于2：1时递补本岗位笔试成绩下一名次考生进入资格复审 ， 合格的进入下一程序 。
考生提供的材料必须真实有效 ， 对弄虚作假 ， 提交审核的材料所记载信息与考生报名网上填报信息不一致、不符合报考条件的考生 ， 一律取消应聘资格 ， 并记入本人诚信记录 ， 对严重弄虚作假行为要追究责任 。 资格审核贯穿招聘工作全过程 ， 在任何环节 ， 发现考生不符合招聘条件 ， 弄虚作假的 ， 取消应聘资格 ， 问题严重的要追究责任 。
（三）面试
资格复审合格的考生 ， 自2020年12月4日起登录唐山人才网（http://www.tsrcw.com）打印面试通知单 ， 面试的具体时间、地点及相关注意事项以面试通知单为准 。
面试采取结构化面试法 ， 主要测试应聘人员的综合素质和相关能力 。 报考人员较多的岗位按笔试成绩采取蛇形分组方式面试 。 面试实行百分制 ， 最低合格分数线为60分 ， 当场打分 ， 面试成绩采用“体操打分”方法 ， 去掉一个最高分和一个最低分 ， 其他分数的平均分为面试成绩 ， 面试成绩当天在面试考点张贴 。
面试结束后 ， 出现空缺的岗位不再从笔试成绩人员中递补 。 按体检人数与聘用人数１：１的比例 ， 依据考生总成绩从高分到低分确定体检人选 。 如比例内末位考生总成绩出现并列 ， 笔试成绩高者优先 ， 笔试成绩仍相同 ， 按以下顺序确定进入体检考生：烈士子女或配偶 ， 中共党员 ， 学历（学位）较高者 ， 本科学历为985院校的 ， 本科学历为211院校的 ， 本科学历为全日制普通类一本院校的 ， 本科学历为其他全日制普通类院校的 ， 本科学历为专接本（专升本）的 ， 在校期间是学生干部且任职时间较长的政治思想表现突出者 ， 在校期间获得奖学金级别较高者且次数较多的 。 如果以上条件均相同 ， 都进入体检、考核 ， 根据体检、考核结果择优聘用 。
七、体检、考核、公示、备案、聘用
（一）体检
体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行 ， 体检费用自理 。 体检具体时间和地点详见唐山人才网（http://www.tsrcw.com）通知 。
（二）考核
体检合格的 ， 由用人单位或主管部门按照《公告》和《岗位信息表》中年龄、学历、专业、工作经历、户籍及其他岗位条件的要求 ， 审查被考核人资格条件 ， 验证核实有关证书、证明、报到证等材料；考察拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况 ， 做出“合格”或“不合格”结论 。 考核不合格的取消应聘资格 。
（三）公示
经体检、考核合格的 ， 确定为拟聘用人选 ， 在唐山人才网（http://www.tsrcw.com）进行公示 ， 公示期为7个工作日 。 对公示反映有严重问题并查有实据 ， 不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的 ， 暂缓聘用 ， 待查实并做出结论后决定是否聘用 。
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