这种误解以及恶意的揣测是十分影响那些处于“弱势”行业之中的人的，人们不会去深入地了解其本人，只是根据传统观念便否定一个人。
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就像很多致力于人类平等的伟人们如马丁·路德·金、纳尔逊·曼德拉的贡献一般，人们之间不应再因某些因素而产生歧视。
尽管“人不为己，天诛地灭”，但这种谋求自己的利益并不应该建立在损害他人利益的基础上。
- The End -
作者 | 神奇小小
编辑 | 一粒米
第一心理主笔团 | 一群喜欢仰望星空的年轻人
参考资料：Nkwcomb, T. M. The varieties of interpersonal at- traction, In D. Cartwrighl & A. Zander (Eds.), Group dynamics. (2nd cd.) Evanston: Row, Peterson, 1960.
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