求职|女面试官：99个苹果，98个有毒，咋办？小伙冷漠回答两个字被录用职场故事

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曾几何时，面试只考查一下求职者的专业方面的知识，而现如今的面试似乎有“百花齐放，百家争鸣”的态势，好像没有面试官不敢问的，就怕求职者不敢回答。比如下面这几道奇葩面试题，有人甚至表示有些“变态”：

面试官：在电梯里巧遇马云你会做什么？女面试官：我在洗澡，有男人进来了，我该先遮哪儿？
女面试官：如果你喜欢我，你最喜欢吃我啥？

其实面试官只不过是想通过面试题，测试出求职者的真正综合能力而已。

翌日，在一家上市企业的面试现场，面试官是一位年约三十，五官精致，身材苗条的知性有气质的美女，刚开始面试的时候，女面试官问了一些薪资与专业上的问题，而后突然问道：有999个苹果， 998个有毒，你会怎么办？
第一位求职者嘴里嘀嘀咕咕的说道：
NND ，我怎么就这么倒霉啊，遇到的这些面试官，不是女“变态”男“变态”就是“女奇葩”又或者是“男奇葩” ，真是不让省心，难道就没有一个好一点的面试官，哪怕是一点点也行。而后对女面试官说道：你是个奇葩，而后扭头就走。

第二位求职者听完问题沉思了几秒而后说道：现如今科技这么发达，可以拿到专门结构，化验一下，不就知道了吗？女面试官什么话也没有说，只是让第二位求职者先出去等侯消息。
第三位求职者一听问题，而后便说道：可以拿去称一下重量，在算一下体积，有毒的苹果自然密度不同，你可以拿去算一下就出来了。面试官微微一笑，而后示意，先出去等侯消息。

第四位求职者听万问题，冷静的想了想，而后冷冷的回了两个字， “扔掉”女面试官有些不解的问道：问什么？
第四位求职者解释道：
你试想一下， 999个苹果，其中998个有毒，只有一个没有毒，那就是说只有一个可以食用，就算你检测出哪一个没有毒，又能怎么样，从成本的角度来说：你投入的时间，金钱成本远远大于你的收益，更何况你的收益直接可以忽略不计，所以直接扔掉，也是成本最低的。
而后面试官解释道：
马云曾经说，现在我们所处的时代，不是一个大鱼吃小鱼的时代，而是一个快鱼吃慢鱼的时代。于是当场录用了第四位求职者。
【求职|女面试官：99个苹果，98个有毒，咋办？小伙冷漠回答两个字被录用】各位读者，你们还有其他好的方法吗