|职场“狠人”的软肋
职场“狠人” ， 可怕吗？可能很多人觉得Ta们可怕 ， 因为Ta们害人于无形 ， 甚至谁害的自己都不知道 ， 因为表面上永远笑容可掬的Ta们 ， 让人防不胜防 。 但事实 ， 也不必太过于紧张 ， 毕竟身在职场 ， 就会遇到这些“狠人” ， 怎么办？好好思考一下这些人的的共性 。
首先这些人最大的一个特点就是业务不精 。 放心 ， 开会的时候人家肯定是侃侃而谈的那一个 ， 一定表现得是对此项工作非常认真的那一个 ， 绝对是让所有人都认为人家说的是经过自己认真研究后的成果 。 但是真的说出了什么内容吗？说到点子上了吗？仔细品品就知道了 。 因为这些人善于做表面文章 ， 不会真的去想工作 ， 不会在某项工作上去浪费时间的 ， 所以好好听听这些人的高见 ， 可以更好的认识Ta们 。
【|职场“狠人”的软肋】再有这些人基本都患有严重的拖延症 。 因为这些人根本就不会专心去做某一件事情 ， 工作更多的是停留在说的阶段 ， 到了真正具体实施的时候 ， 基本就找不到人了 。 特别是技术工作 ， 在进行严谨的计算和分析环节 ， 需要坐得住冷板凳得时候 ， 可能此时人家又去思考另外一件大事了 ， 上一件工作已经放在一边了 。
其实这些职场“狠人”的日常表现都是显得非常嚣张 ， 喜欢指使别人、命令别人 ， 别管职位大小总是一副高高在上的样子 。 但实际这些人是真的需要别人帮忙才能做好工作 ， 因为在面对具体工作流程时 ， 这些人是不具备思路的 ， 很难把工作有条不紊的推进下去 ， 所以表现的就是 ， 具体工作都是靠发布命令来完成 。 咄咄逼人的Ta们 ， 其实很多时候是空的 。
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