|职场中的“对错观”,很多人不敢直视,难怪陷入思维困境( 二 )


人性是自私的 , 总体来讲 , 都脱离不开生存与繁衍这两点 。 贪财是人性 , 因为要生存;母亲为了保护孩子牺牲自己 , 是人性 , 是为了繁衍 。
感恩是人性吗?答案是否定的 , 感恩是道德 。 感恩的本质是“预付费制的交换” , 意思是说:“你先帮助了 , 我必将回馈你 。 ”
为什么人们要被道德所约束?人是一种群居动物 , 是具有社会性的 , 个体之所以愿意接受道德的约束 , 是因为群体的繁荣最终会让个体受益 。
事实上 , 最简单的生存方式就是“不劳而获” , 从同类手中抢夺 , 甚至不惜伤害同类 , 这时法律就起到作用 。


《烈日灼心》中 , 段奕宏扮演的警察说这么一段话:“法律特别可爱 。 它不管你能好到哪儿 , 就限制你不能恶到没边儿 。 它清楚每个人心里都有那么点脏事儿 , 想想可以 , 但做出来不行 。 法律更像人性的低保 , 是一种强制性的修养 。 它就踏踏实实地告诉你 , 至少应该是什么样 。 ”
一个人插队了 , 我们会说他不道德 , 但不会说他没人性 , 因为道德是“保护群体利益” , 但是因为插队发生了口角 , 导致一人重伤不治 , 那就触犯法律 。

写在最后无论在职场 , 还是生活中 , 掌握“对错观”的底层逻辑 , 并且受道德与法律约束的前提下 , 那么谁损失多 , 那么错就是谁的 。 用这样的底层逻辑去思考 , 就能够跳出圈外 , 客观评价自己的得失 , 节约更多的“成本” , 做更多正确的事情 , 而不是被情绪所影响自身的行为 。


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