公务员自首式举报拿超20万工资-自首式举报拿超20万( 三 )
采访人员：您现在最担忧的是您儿子吗？以后愿望怎么支配儿子？
陈景云：我欠儿子的太多了 。我现在有很多病，我最怕我突然逝世了，儿子没人管，他也会逝世在家里 。我想有什么福利机构能够收容他，我逝世了也能安心一些 。我也愿意拿一部分钱，把他支配好 。儿子曾经好几次跑不出找不到人，如果我不认真找，他早逝世在外面了 。我有时候认为他突然逝世了也好，但我良心上过不去，我会更难过的，究竟是自己的孩子嘛 。他成现在这个样子我是有义务的，我很懊悔 。
采访人员：您这样连续举报“吃空饷”的问题，您不怕失去现在所有的收入吗？一旦没有收入，以后的日子怎么办？
陈景云：他停我的话要给个理由吧，给我一个书面回答 。如果我私自吃空饷，依照道理早就被开除了 。零陵区不止我一个人（吃空饷） 。我可能一个月应当有七八千块钱，但是今年没发这么多，我每个月都拿到五千多块钱 。六月份五千多好像发了的，但是其他的钱没领到 。如果他们下文给我，我愿意带头，把这个钱退给国度 。
文章插图
公务员吃空饷界定
1、在机关事业单位挂名并未实际到岗上班，但从机关事业单位领取工资、津贴补助的 。
2、因请假、因公外出期满无正当理由逾期不归或旷工等原因，按规定单位应该与其终止人事关系，但仍在原单位领取工资、津贴补助的 。
3、已与单位终止人事关系或已办理离退休手续，仍按在职人员领取工资、津贴补助的 。
4、已逝世亡或资源网被人民法院宣布逝世亡、失踪，仍由他人持续领取工资、津贴补助的 。
5、受党纪政纪处罚及行政、刑事处分等，按规定应该停发或下降工资待遇，但仍未停发或按原尺度领取工资、津贴补助的 。
6、机关事业单位隐瞒事实、虚报人员编制或实有人数套取财政资金的 。
7、其他违纪违规领取工资、津贴补助的 。
武汉一公务员请病假“吃空饷”
最近，据湖北经视披露，武汉海事局工作人员崔某峰两年多没上班却照样领工资，同时还在外干起了第二职业赚钱 。
武汉海事局宣布资讯称，经初步调查核实，确认报道涉及职工系该局已辞职的人员崔某峰，并于8月22日下午对涉及此事的王家松、王海青、崔德安等3人作出停职接收调查的决议，并表现要对该事件深刻开展调查，涉及的问题将依法依纪进行严正处置 。
“吃空饷”，通俗易懂的说法即：光拿工资不干活 。“在其位，谋其政”，武汉海事局职工崔某峰，不但以病休为由长达2年时光不在岗，而且还在外兼职取酬 。“吃空饷”已是触碰了红线，兼职取酬更是错上加错 。如今，崔某峰“吃空饷”东窗事发，3名涉事官员受到了停职调查处置 。这样的成果，也算是给了大众一个交代 。
“吃空饷”背后的“操盘手”
这些年，关于“吃空饷”的新闻屡有曝光 。“吃空饷”者面目各异，手腕更是五花八门，可分为：长期旷工但工资照领的“旷工饷”、长期请假却依然拿钱的“病假饷”、捏造人员虚报多领的“冒名饷”、瞒报逝世持续代领的“逝世人饷”、一人领取两份以上工资的“多头饷”等 。
【公务员自首式举报拿超20万工资-自首式举报拿超20万】哪些人能吃得了“空饷”，能吃得下“空饷”？有权利背景的人才行 。一个单位编制人数有多少，哪些人在岗、领不领工资，这些情形单位或部门不可能不知道 。像虚报人员编制骗取财政拨款，长期旷工、请假但工资照领，受到刑事处分工资却未按规定停发等情况的产生，都绕不过人事、财务部门和单位引导 。这些现象之所以能畅通无阻，里面牵涉的更多是权利与好处的问题 。“权利安插”、“权利配合”和“权利庇护”的环环相扣，使得“吃空饷”能“繁华昌盛” 。这一切都是权利“任性”惹的祸 。
而在权利“操盘”之下，“吃空饷”变得轻而易举，“发者”的为所欲为，导致“吃者”的肆无忌惮 。“吃空饷”必需整治，幕后“操盘手”更不能放过 。因此，根治“吃空饷”顽疾，重在管住“操盘手” 。
一方面，要靠制度管住“操盘手” 。树立完美的人事制度，健全财经制度，严正用人纪律，实现人事管理的制度化、规范化、科学化；同时，增强对权利的监视制约，把权利关进制度笼子，通过制度的束缚力革除“吃饷者”与“发饷者”之间的好处链，让权利“操盘”吃空饷无路可走、无缝可钻 。
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