这么想就是大错特错了 ， 教师招聘遇冷不代表教师编制就会遇冷 ， 恰恰相反 ， 教师事业编热度扶摇直上 ， 而前不久官方数据显示 ， 全国省市县三级中小学教职工编制已全面达标 。
这也许是个好消息 ， 但对于想要往教师编制努力的学生来说 ， 却不是一个会感到快乐的消息 。 毕竟这条消息无疑意味着 ， 如今大家孜孜以求的教师编制岗 ， 已经趋近于饱和了 。
一旦编制岗位所剩无几 ， 未来 ， 教师的岗位竞争只会越来越激烈 ， 要说一个萝卜一个坑 ， 也不是没有可能 ， 更何况延迟退休已成定局 ， 想要抠到一个岗位 ， 说不定只有往乡镇跑这一条路 。
再者就是有些学生可能想 ， 没有编制坑 ， 我去占非编制的坑呗？这方面就还是引用南沙的例子 ， 聘用制老师也会越来越少 ， 甚至整个教师团队的岗位数量会越来越少 ， 这则与如今的人口问题有关 。
【教师|多地教师招聘遇冷，教师编制却全面达标？师范生要留多手准备了】
我们都知道 ， 二胎三胎虽然都已经放开 ， 各个地区甚至也给予了很多的福利甚至要求 ， 但却始终无法动摇适龄家庭的生育意志 。
数据看也许更为直观 ， 从2017年到2022年 ， 新生儿数量直接“三连降” ， 从1723万到1523万 ， 再到1465万 ， 今年 ， 沈阳、天津、苏州、南京出生率跌破１０％ ， 尤其是沈阳 ， 直接0.04% 。
新生儿减少再减少 ， 人口红利消失 ， 受震动的不只是房地产 ， 还有我们的教育事业 。 招生数量越来越少 ， 免不了的就是重点学校从多校区学校回到一校区 ， 普通学校互相合并 ， 甚至撤销 。
从这个趋势看 ， 与其说网上“教师将失去编制”的传言属实 ， 不如说未来很多在岗教师会被轮岗、调离 ， 甚至失去岗位 。 那么还等着进入行业的师范生们呢？情况真的有可能会更好吗？
写在最后师范生们一定要敲响警钟了 ， 不能光等着毕业后单纯的跟人家拼编制 ， 抢萝卜坑 ， 而是趁公费师范生等算是“捷径”的项目没有变动的时候赶紧出手 ， 较好的乡镇岗也不要放过 。
也许一些在当下看起来稍差的选择 ， 在人口红利逐渐消散 ， 教师行业陷入内卷的时候 ， 其实就是比较不错的选择了 。 做好规划 ， 多留几手准备 ， 毕竟在哪里都能吃上一碗饭 ， 才是铁饭碗的真正含义 。 #教师编#今日话题：你如何看待这件事呢？
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