三、工人的危机意识
第三个就是工人的危机意识 ， 在职场 ， 无论你是工人还是公司的职员 ， 都应该保持一定的危机意识 。 如果你有一定的危机意识 ， 那你在职场就能混得风生水起 。
因为你对公司的变化有敏锐的意识 ， 你能够察觉到公司的一些发展状况 。 有些公司现在发展得很好 ， 那么这些职员就能够抓住这个时间 ， 进行快速的升迁 。
还有些职员察觉到了公司现在岌岌可危 ， 甚至可能会破产 ， 那么他们就有可能会选择离职 ， 这就是职员的危机意识 。
总结：在职场中 ， 其实领导和员工都不应该在感情上对对方进行约束 ， 有的时候 ， 我们就是纯粹的利益关系 。 有的时候 ， 我们想要维系同事之间的利益关系 ， 就不要去牵扯情感 。
和同事、领导扯上过多的情感 ， 就会让你在工作上产生错误的判断 。 但是职场中也是有友谊的 ， 不过这需要我们去发掘 ， 去思考 。 那么你们对这件事有什么想法呢？你又对同事、领导之间的情谊有什么看法呢？
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