魏征|职场上,这5个能力很重要,却往往被人忽略掉( 二 )


可惜每个人的情况并不相同 , 人跑得再快也跑不过汽车 , 可是有些人非要跟汽车赛跑 , 这就是典型的对标错误 。
其实人应该学会与自己和解 , 因为只有承认自己力有不逮 , 才会找到进步的方向 , 只是憋着一股劲 , 凭着一口气 , 就想胜出 , 那成功未免有些太简单了 。
与自己和解 , 承认自己的不足 , 才能看到别人身上的优点 , 而不是只把眼睛盯在自己身上 。 就像人们把认知分为四个境界:不知道自己不知道 , 自以为是;知道自己不知道 , 心存敬畏;知道自己知道 , 抓住规律;不知道自己知道 , 空杯心态 。

05.赞美他人的能力人们总是用“忠言逆耳利于行”当成自己情商低借口 , 大家都是俗人 , 谁又不喜欢听顺耳的话呢?所谓的“忠言逆耳利于行” , 最终吃亏的只能是自己 。
众所众知李世民与魏征的故事 , 但是因为那个人是魏征 , 如果换一个人 , 宫女或者太监像魏征一样“忠言逆耳” , 下场不难想象 。
懂得赞美 , 用顺耳的话表达正确的观点是一种能力 , 可以更好地达成目标 , 何乐而不为呢?“忠言也可以顺耳”不是非要逆耳 , 这是提供“情绪价值”的表现方式 。
赞美别人不是无脑的赞美 , 而是能恰到好处 , 让别人可以欣然接受 。 比如 , 你跟一个胖子说 , 你身材真好 , 那就不是赞美 , 而是调侃 。
所以 , 赞美他人也是职场人应该具备的技能 , 经常会被许多人忽略 。

写在最后行走职场 , 大家在比拼显性能力的时候 , 往往会忽略这些隐性的能力 , 而真正的显性能力 , 往往无法把大家之间的差距拉开 , 起到关键性作用的能力 , 往往是那些被人们忽略掉的能力 。 不过 , 只要开始 , 从什么时候开始都会晚 。


推荐阅读