苏州住建局开展农民工工资支付实名制专项检查（原标题：苏州住建局开展农民工工资支

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本文标题：苏州住建局开展农民工工资支付实名制专项检查

（小编提示您本文原始标题是：苏州住建局开展农民工工资支付及实名制工作专项检查）

为维护农民工的合法权益，规范工程建设领域企业用工管理和工资支付行为，4月20日～5月15日，市住建局对全市建筑领域1319个在建工程的农民工工资支付及实名制工作情况开展专项检查。经检查，有9个项目及单位因表现较好受到表扬，另有9个项目及单位因落实情况较差被通报批评。

根据《苏州市工程建设领域农民工实名制管理实施细则》，本次检查的内容包括，施工企业项目现场安装实名制管理系统并上传数据、施工企业按月结清劳务人员工作量并编制工资支付表、施工企业从农民工工资专户发放工资、施工企业缴纳工资保证金等16个方面。

本次专项检查共检查在建工程项目1319个，部分做的比较好的建筑工程能够积极落实实名制相关工作，对新进场工人实名身份登记，考勤和银行代发工资等相关工作较去年有了较大改善；建设单位基本按照合同约定及时拨付工程款，并按要求将资金打入施工企业工资专用账户；施工单位建立农民工工资台帐，并按要求通过银行代发。

但是仍有部分单位实名制工作落实不到位，存在未向总承包企业农民工工资专户存入工资资金；未及时与工人签订劳动合同，施工现场花名册、考勤记录、银行流水和开户证明等资料不齐全；未直接将工资由银行代发至工人；未安装实名制考勤设备；“农民工权益告知牌”图牌信息不准确，投诉受理人及投诉受理电话不真实等问题。

对于未按规定执行20%进度款拨付到工资专户的房企，市住建局将在项目货币资本金管理、预售许可管理、市场准入、资质管理方面作出相应限制。对未落实分账管理和银行代发工资制度的项目，各级住建部门将对涉及施工企业记录不良信用，对未落实相关制度、并引发农民工上访的施工企业，信用考评将直接评定为D级，限制其在我市承接工程。