诊断证明书不能随便开 情节严重者将拉入医师黑名单( 二 )

诊断书乱象:六合法院发出司法建议

在实际案件审理过程中,特别是涉及到劳动争议、机动车交通事故责任纠纷、提供劳务者受害责任纠纷等案件时,六合区人民法院发现,南京部分医疗机构在开具诊断证书的时候存在乱开、虚开、补开等不规范现象。

针对这些乱象,为规范出具诊断证明书行为,六合法院依法向南京市卫计委发出司法建议:

1、完善诊断证明书的出具手续。

诊断证明书应由主治医生出具,若确需其他医生出具,必须经相关的审核程序;

2、规范诊断证明书的填写内容。

严格按照患者的诊疗情况决定建议休息的时间,并且应当与病历记载诊断相一致。休息时间以天或周计算,不要使用“月”来计量;

3、加强对诊断证明书出具的监管。

出具诊断证明书应留有相应的存根,并做好电子记录,应不定期组织开展对出具诊断证明书的督查并对违规者给予处罚。

及时回复:市卫计委高度重视

诊断证明书不仅是劳动者休息、休假的重要依据,也是法院认定当事人误工期限(或停工留薪期)的重要参考依据。

对于六合区人民法院提出的司法建议,南京市卫计委高度重视,在回复函中指出,将进一步加强全市医疗机构及医务人员教育管理,重点采取以下措施:

强化法律意识

要求各级医疗机构进一步明确本机构出具医学证明文件程序,加强对医务人员《执业医师法》等法律法规的培训。

加强监督检查

医疗质量检查时把医疗文书质量作为必查内容,查看开具、审核、登记是否符合内部管理制度。卫生监督机构将加强医疗文书的督查。

纳入诚信体系建设

相关行为将被列入医师不良执业行为,对发生医师不良执业行为情节严重的医疗机构和相关人员纳入社会信用体系。

再次发文:市卫计委发布调查通报

在回复完六合区人民法院的司法建议后,市卫计委再次发文,针对部分医疗机构诊断证明书管理不善调查情况做了通报!


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