2019年常熟新市民积分管理做出三项调整（：2019年常熟新市民积分管理做出三项

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本文标题：2019年常熟新市民积分管理做出三项调整

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2019年《常熟市新市民积分管理办法》近日发布。与去年相比，今年的《积分管理办法》进一步优化了计分结构，将继续提高学历、专技等分值比重，并拓宽人才加分渠道，逐步提高新市民人才在积分管理中的优势。

2019年的常熟新市民积分管理办法在基础分、附加分、减扣分三方面做出了相应调整。具体为，继续提高新市民学历、职业资格的基础分。调整后大专60分、本科100分、硕士150分，较原来分别增加了20分、20分、30分；职业资格四级（中级技能）或专业技术资格初级职称（助理级）、职业资格三级（高级技能）或专业技术资格中级职称、职业资格二级（技师）或专业技术资格副高级职称分值也相应提高至60分、100分、150分，较原来分别增加30分、20分、30分。在附加分方面，2019年增加了人才项目内“镇（街道）级紧缺人才需求目录”评分条款；社会贡献项目内增加了“遗体（器官）、眼角膜组织捐献”评分条款；志愿服务活动加分调整为限高80分；删除了“非户籍人口婚育情况证明”评分项目。减扣分方面，积分管理办法增加了“社会保险违规行为”评分项目。对于存在骗取社会保险待遇的行为、未按规定偿还社会保险基金先行支付的基本医疗保险待遇的自然人，每起扣20分。未按规定偿还社会保险基金先行支付的工伤保险待遇的用人单位法定代表人或主要负责人，每起扣30分。

此外，自2019年期，新市民子女“以房入学”的申请手续，也将调整为“有自有居住房的新市民，按常熟市教育局规定直接参加房产对应学校的报名登记。”