哈尔滨市改进产业工人技能评价认定方式 一线业绩突出职工可优先

  东北网2月1日讯(采访人员 张隽珊)近日 , 哈尔滨市委、市政府印发了《哈尔滨市新时期产业工人队伍建设改革实施方案》 , 《方案》明确 , 改进产业工人技能评价认定方式 。 打破技能人才评价受年龄、资历、身份和比例等条件限制 , 对在企业生产一线掌握高超技能、业绩突出的职工 , 可优先进行培训 , 参加上一级职业资格或技能等级考评 。

  参加高级技师岗位技能提升培训 给予相应培训补贴

  《方案》明确 , 统筹发展职业教育和职业培训 。 加强高技能人才的培养和引进 , 实施国家高技能人才振兴计划 , 加大高技能人才培训基地、高技能人才(劳模)创新工作室、急需紧缺高技能人才培养项目扶持力度 。 对哈市甲乙两大类晋升技师、高级技师以及参加高级技师岗位技能提升培训的职工 , 给予相应的培训补贴 。


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