中国16城市开年升级人才政策 “抢人大战”未退潮资料图：企业

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资料图：企业打出“招兵买马”广告招揽“客源”。王思哲摄

　　中新社北京2月19日电（采访人员庞无忌）过去两年间，由二线城市率先发起，随后逐渐蔓延到一线和三四线城市，甚至吸引不少县级城市加入的一轮“抢人大战”热潮不退。2019年以来，多地再次出台或者升级人才政策，求贤若渴的各个地方从人才落户、购房补贴、生活补贴、配套保障等方面激励更多人才流入本地。

　　如深圳市政府办公厅日前印发《在职人才引进和落户“秒批”工作方案》，在2018年6月实现大学毕业生引进“秒批”的基础上，将“秒批”拓展到在职人才引进、留学回国人员引进、博士后入户及其配偶子女随迁。

　　又如，江苏省镇江市明确将推进“万名高校毕业生留镇行动”品牌建设，全年引进本科以上人才1.6万名。上月，镇江出台新规，对在当地就业的“双一流”高校和驻镇高校全日制硕士、博士毕业生再分3年给予每人15万元（人民币，下同）、20万元的购房补贴。

　　此外，近期，海口市、浙江省宁海县、广州市、成都市高新区、海南省陵水黎族自治县等不同级别的地区也密集出台或升级人才鼓励政策。据中原地产研究中心统计，今年开年以来，发布各种人才引进与落户等政策的城市已超过16个。

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