今日起“建筑工人实名制”正式生效！建筑企业代价巨大( 四 )
资质管家总结一下 ， 大体方案是这样的：
1.主管部门负责制定标准、建数据库；
2.建筑企业与工人签合同 ， 并对其进行培训；
3.建设单位按工程进度发工资 。
各单位分工明确 ， 一方面避免了推诿和纠纷 ， 另一方面又利于单刀直入的推行实名制 。 看来 ， 全国各地的建筑企业 ， 都要做好准备了 。
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