今日起“建筑工人实名制”正式生效！建筑企业代价巨大( 三 )
项目负责人、技术负责人、质量负责人、安全负责人、劳务负责人等项目管理人员应承担所承接项目的建筑工人实名制管理相应责任 。
（2）培训：建筑企业应与招用的建筑工人依法签订劳动合同 ， 对其进行基本安全培训 ， 并在相关建筑工人实名制管理平台上登记 ， 方可允许其进入施工现场从事与建筑作业相关的活动 。
超过一年无数更新的建筑工人 ， 要经过重新培训才能上岗 。
（3）考勤：施工现场要进行打卡和考勤 。
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