吴新星：打磨办学质量与特色 铸造福外核心竞争力( 七 )
采访人员：干部队伍建设是学校管理工作的关键 ， 干部正则校风正 ， 干部优则群体优 ， 干部强则学校强 ， 2019年 ， 福州外语外贸学院在干部队伍管理中有什么新的举措 ， 以推进办学质量和特色？
吴新星：今年 ， 我们在干部队伍管理上重点要解决几个问题：一是建立领导干部问责制；二是建立更加灵活的领导干部的奖优争先机制；三是在选人用人上不拘一格；同时 ， 我们将建立容错机制 ， 鼓励我们的教师对待新事物要敢于试错 ， 鼓励我们的干部在工作中要敢于承担 ， 学校也将为负责任的干部负责 ， 为敢担当的干部担当 。 (巫望群)
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