国产古装剧服化道备受批评 解决"塑料感"关键在人才( 五 )

首先 , 这与之前影视工业普遍存在的“天价片酬”病症有关 。

之前多个部门多次下发通知 , 要求严控明星天价片酬 , 要将明星的片酬比例控制在总成本的40%以内 , 超过的要备案并说明情况 。 为什么要控制在40%的比例?因为一部影视剧不仅只有明星这一环节 , 还有导演、编剧、摄影、服装、化妆、道具、布景以及特效、宣传等后期诸多环节 , 明星片酬占比高了 , 意味着这些环节的投入只能不断压缩 。

在过去三四年的IP热和流量热潮中 , 少数流量明星的天价片酬占据了制作经费的50%以上 , 有的甚至高达70% , 而一旦明星的片酬占比过高 , 这部剧基本就毁掉了 。

服化道的投入能省则省 , 五毛道具、五毛特效成为常态;服化道等技术工作者不受待见 , 被当廉价劳动力使用 , 少数顶尖的人才遭遇被劣币驱逐……整个影视制作陷入了“脑体倒挂”“看明星脸色、为明星打工”的窘境中 。 随着天价片酬的降温 , 服化道等方面的预算会越来越充足 , 这一死结会慢慢解开 。

其次 , 比缺钱更严重的是缺人才 , 当前整个行业的技术人才处于严重匮乏的状况 。

几天前 , 知名电影导演贾樟柯接受央视《面对面》专访时谈到这一点 。 贾樟柯说 , 过去我国每年生产两百多部电影 , 人才资源是按这个数字配置的 , 到2018年生产的电影已超1000部 , 但人才培养严重滞后 。 他呼吁 , 国家有关部门能出台政策 , 增设教育培训机构 , 对不同专业的电影人才实行多层级的培养机制 。

以前张国立、冯小刚、成龙也有过类似呼吁 , 冯小刚还曾提出办影视工业的蓝翔技校的想法 。 因为圈内大量的服装师、道具师、灯光师都不是科班毕业 , 而是来自于同一个乡、同一个村 , 全靠帮传带 , 这是远远不够的 。


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