原创<br> 2019年“中国第二大电商”争夺战,京东和拼多多( 五 )

随着用户增速放缓 , 短兵相接的拼多多与京东 , 在2019年必将有一场恶仗 。 双方在正面战场的交锋 , 比拼的是业务能力、技术实力以及配置资源、调兵强将的能力 , 而这一切 , 最终将落点在“人”上 。 从目前的局势看 , 拼多多招兵买马 , 京东军心动荡 , 似乎都还没有做好开战的准备 。

2019年为了降本增效 , 京东推出“995工作制”和“末位淘汰制”两大工具 , 加大内部管理力度 , 副总裁以上高管将近百人 , 今年他们当中的10%将在业绩考核中被淘汰掉出局 。

而刘强东财报会议上提出的管理数字化 , 一言以蔽之 , 就是要用“电脑”替代“人脑” 。

CTO在京东只是“8号人物”?

3月15日 , 京东用一纸公告宣布了CTO张晨的卸任 , 给出的理由是:“家庭原因需长期在海外生活 。 ”

饶有趣味的是 , 此前一天 , 拼多多决定成立技术顾问委员会 , 由独立董事陆奇亲自挂帅 。

京东和拼多多 , 两家公司对技术的重视不在一个维度上:拼多多CTO陈磊是创始成员 , 在高管序列中的地位 , 仅次于黄峥的“二把手”;则京东管理层 , CTO张晨却排在倒数第二位 。

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