【法律宝典】股东退出公司需要注意哪些问题?( 六 )
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如何避免股东退出纠纷?
股东退出是公司发展过程中必然会出现的问题 , 因此 , 在公司设立之初 , 就需要在公司章程或股东协议中制定合理的退出机制 , 对股东退出的方式、价格等作出合理的规划 。
1.提前制定退出机制
公司设立或引进新的投资人时 , 可在公司章程或投资协议中进行书面约定 , 比如需要退回的股权比例、退回形式、退回价格等 , 管理好退出股东的心理预期 。 实践中 , 因每个地方的工商管理机构的不同要求 , 要在章程中对上述条款进行约定可能会受到限制 。 因此 , 在这种情形下 , 一般可考虑通过股东协议予以约定 , 将公司法方面的问题转换为合同法层面的问题 , 依据合同约定来解决相关问题 。
2.支付合理的退出价格
退出股东作为公司的创始人或者投资人 , 对公司经营投入了一定的成本 , 在股东退出时 , 应承认退出股东的历史贡献 。 因此 , 在公司回购或公司股东回购退出股东所持股权时 , 应给出一个合理的受让价格 , 根据股东的贡献价值或股权价值 , 在公平对价的基础上给与适当调整 。 股权回购价格可通过公司最近一期经审计的净资产溢价 , 或者最近一期财务数据对应的价值 , 或者公司最近一轮投资估值的一定比例折价确定 。
3.约定股东退出时的违约条款
股东退出一般都是伴随股东之间的矛盾而发生的 , 因此 , 为了防止退出股东不配合办理股权回购手续或变更工商变更登记的情形 , 可以在退出机制中设定高额的违约金 , 以此增加股东退出的违约成本 。
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