9个人,带来一个厂的新生(一带一路建设进行时)( 八 )

在“远方的家”推动中塞友谊

钢厂活力焕发的背后 , 也有管理团队身处异乡的孤独、远离亲友的牵挂 , 甚至是终身难弥补的遗憾 。

刚接手钢厂一星期 , 宋嗣海突然接到84岁老母亲病逝的消息 , 没能看到最后一眼 , 让他抱憾至今 。 “出国前去见老母亲 , 她已经不能自理 , 但反而宽慰我 , 让我放心走 。 ”

对于36岁的河钢塞钢销售部市场开发经理高峰来说 , 最大的歉疚是错过了女儿成长 。 高峰被派往塞尔维亚时 , 两个孩子分别只有6岁、3岁 , 因为时差 , 视频时只能看一眼她们熟睡的样子 。 “我几乎没给大女儿开过家长会 , 别的孩子总问 , 你的爸爸呢?她只能把我每次回国给她买的巧克力作为‘证据’ , 说‘这是爸爸给我买的’ 。 ”


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