湖北一地万元月薪留不住人才年轻人:找女朋友都难(14) “100万元的

董长麒认为，基层舞台广阔，人生精彩尽情绽放，引导人才“下沉” ，在思想观念上要避免走入“基层就是艰苦”的误区，否则，心理上的距离可能比地理上的距离更遥远。

据悉，为引导和激励人才投身基层，我省对“三支一扶”高校毕业生基层服务期间提供生活补贴、社会保险和安家费补贴，服务期满享受公务员定向考录、扶助自主择业等多方面优惠政策；在职称评定上，对长期在艰苦边远地区和基层一线工作的专业技术人员，适当放宽学历、资历限制，淡化论文著作要求；工资待遇上，向基层倾斜，对到县以下机关事业单位工作的高校毕业生，高定工资。

湖北有大量在外技能人才、创业人才。董长麒介绍，为推动乡村振兴、精准脱贫， 2018年，我省开始实施农民工等人员返乡创业三年行动计划，通过提供首次创业支持等“六支持、一服务”优惠政策，拟在3年内吸引15万人返乡创业。