昆山公安探索“枫桥经验”的“昆山实践”( 三 ) 昆山公安积极

结合“放管服”改革，张浦派出所率先在户籍窗口开通户口及身份证办理、公章刻制、易制毒化学品购买和审批等“一窗通办”服务，加强窗口工作人员流水线式业务和系统操作培训，实现公安业务一窗受理，极大方便城南企业群众。窗口服务满意提升率99.8%。

张浦派出所积极探索实施“一网格受理、一条龙服务、一站式办结、一揽子解决”的社区警务便民服务代办机制，在4个村级服务中心设立公安代办点，由社区民警提供5大类58项警务工作预约、代办、上门等服务，推动社区警务靠前服务、精准服务、闭环服务。

“一支团队”培育体系，做美丽警营先行者

“我们以‘美丽警营’建设为抓手，抓硬件带软件、优机制促管理，不断提升团队凝聚力向心力战斗力。”张浦派出所教导员顾华介绍。

张浦派出所开展所队长“头雁”表率行动，推行老民警“传帮带”机制，建立年轻民警“成长档案”，淡化年龄、岗位、性别等差别，努力使每个人都能各适其岗、各尽其才。

坚持以“情”暖警，经常性组织足球比赛、书法比赛、文艺汇演等文体活动，在缓解工作压力的同时，培养凝聚团队合作精神，不断提升警营美好度。

坚持“每个人都是窗口”“小细节也是形象”，除市局队建领域教育整顿活动外，自行开展“一警一特色”“优秀警组评比”等，引导全警增强“珍惜荣誉、争创荣誉”意识，自觉将严格规范公正文明执法要求落实到行动中，在每一次日常执法、接待群众中保持警容严整、优化纪律作风、展现良好形象，不断提升社会美誉度。

昆山公安探索“枫桥经验”的“昆山实践”( 三 )