区块链人才报告：月均薪酬1.6万京沪深招聘需求大中新經緯客戶端11月1日電近日

　　中新经纬客户端11月1日电近日，区块链再次成为市场热点，该行业的薪酬水平如何？哪个行业和地区对区块链人才需求量大？根据智联招聘1日发布的《2019年区块链人才供需与发展报告》，区块链领域的招聘薪酬近两年持续在1.6万元/月上下波动，大幅领先於全国平均水平；软体工程师是招聘需求最多的岗位；从地域来看，区块链人才需求量最大的是深圳，其次是上海、北京。

　　平均招聘薪酬16317元

　　报告显示，区块链相关岗位的招聘薪酬大幅领先於全国平均水平，这或许也是其人才吸引力如此之大的关键原因。但从变化趋势看，与全行业平均薪酬的持续增长不同，区块链领域的招聘薪酬近两年持续在1.6万元/月上下波动。

　　智联招聘大数据显示，区块链招聘人数数量TOP10职位中，热门岗位软体工程师平均招聘薪酬为16008元/月；销售代表平均招聘薪酬10094元/月；高级软体工程师平均招聘薪酬23606元/月。其中合伙人平均招聘薪酬最高，为75975元/月，位居薪酬榜首。除此之外，其他高薪岗位多为高级专业技术岗，值得注意的是销售岗等通用岗位也开始成为行业高薪聘请岗位。

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　　来源：《2019年区块链人才供需与发展报告》

　　招聘需求以技术和销售类岗位为主

　　对於真正将区块链技术或产品作为核心业务的企业，技术人才和销售人才都是不可或缺的。报告显示，从行业分布看， 2019年三季度，互联网/电子商务和计算机软体行业对区块链人才的招聘需求占所有行业的比例分别为37.14%和14.45% ，占需求主流。需求前十的行业还包括IT服务、基金/证券/期货/投资、教育/培训/院校等。

　　报告显示，在招聘需求中，软体工程师是需求最大的岗位，占比7.89% 。其次是销售代表，占比6.6%；高级软体工程师占比3.93% ，可见技术类岗位是企业揽才的第一目标，其次是帮助公司实现盈利的销售团队。