「」为什么上面领导老是针对你，真心想帮你，还是想搞你走！
【「」为什么上面领导老是针对你，真心想帮你，还是想搞你走！】
在职场生活中 ， 很多人都会面临着这样的困惑 ， 上级领导为什么一直针对他 ， 不仅态度不好 ， 不理不问 ， 一直严格考核数据指标 ， 以及就算对待工作态度做的再认真 ， 还是想搞你走！
原因就在于看这个领导是否真心想帮你 ， 如果真心想帮你成长提高 ， 我相信不会一直冷眼看待 ， 如果这样的领导直接找到行政去找你谈话 ， 根本不理睬你所做的数据 ， 业绩 ， 就是想搞你走 ， 那么这个领导一点格局都没有 ， 就是看谁不爽 ， 就想排挤他 ， 或者和下属有过什么隔阂 ， 以及是否会想到这个员工有没有对他形成不好的影响 ， 同时说明这个领导一直看重自己的利益 ， 不为他人着想 ， 搞走员工 ， 然后吞掉员工开发成交的客户 ， 还让员工自己主动辞职 ， 还不给工资 ， 这样的领导 ， 这样的公司还能干吗？
所以说 ， 当上级领导一直针对你时 ， 看平时态度 ， 以及他最终的想法 ， 要适当学会用法律去维护自己的利益 ， 以及在职场中 ， 学会权衡利弊 ， 认真思考一件事 ， 无须担惊受怕 ， 做自己！
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