优等生■房企竞相争夺物业口碑中的“优等生”名额( 二 )


优等生■房企竞相争夺物业口碑中的“优等生”名额
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万科物业启动2万人招聘计划
【优等生■房企竞相争夺物业口碑中的“优等生”名额】据业内人士分析 , 这些物业服务公司相继推出招聘计划 , 既有业务扩张需求与增加就业的因素 , 也与疫情期间对一线员工的迫切需求相关 , 但更重要的是招揽贤才 , 进行物业服务升级 , 创建核心竞争力 。
疫情让广大百姓看到奔跑一线的物业人员与业主、政府、社会的超强粘性 , 让人们看到优质物业服务的重要性 , 但是在此期间表现出来的服务范畴仅仅是物业服务体系中的一小部分 , 仍有更多没有被开发 , 暂时被“储备”起来的服务功能 。
“这次疫情将强化、加速未来物业服务行业发展趋势 。 ”中信证券(600030,股吧)基地产业首席分析师陈聪认为 , 未来社区、街道与物业的合作将越来越多 , 品牌物业公司能获得更大的话语权;增值服务实现的可能性更大;保持品牌化服务、深度化服务;依靠管理、科技等手段建立互信 , 成为物业公司新的护城河 。
也许 , 在众多房企相互争夺“优等生”名额的过程中 , 未来的社区服务将会更加科技化、智慧化、人性化 。
(责任编辑:宋虹姗 HO031)   【免责声明】本文仅代表合作供稿方观点 , 不代表和讯网立场 。 投资者据此操作 , 风险请自担 。


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