『宠物』「它经济」爆热,宠物家生猛( 二 )
2015年夏天 , 李强冒着酷暑在北京石佛营蹲了两天 。 从早到晚 , 数马路牙子上狗狗尿迹的数量 。 “这是我总结出来的选址经验 。 ”宠物家前七家店的选址 , 都是李强这样腿儿出来的 。
2015年10月2日 , 宠物家第一家店石佛营店正式开业 , 选址紧靠北京养宠物最多的社区 , 3000多住户中有1000户养宠 。
没过多久 , 天使轮融资顺利到位 。 2015年是O2O大火的一年 , 上门美容、上门美甲、上门洗车、上门做饭等到家服务如火如荼 。 宠物家也顺势而为 , 同时提供上门和到店宠物洗美业务 , 但很快被验证走不通 。 “上门服务管理成本高 , 效率低 , 而且是阶段性需求” , 李强决定全面转型到店服务 , 并迅速验证店铺模型 。 2017年底 , 开出16家门店的宠物家加紧修炼内功 , 将战略重点调整为优化全量数据支持的中后台系统 , 建立超细颗粒度的培训和标准化服务体系 。
资本加持
40多岁的中年人创业 , 年龄和阅历都是一把双刃剑 , 甚至险些错过潜在投资人 。 熊猫资本创始合伙人李论第一次见李强是在2019年 , “第一印象是做事太过踏实 , 不同于那些孔雀一样的创始人有吸引力 。 ”
几个多月后 , 熊猫资本周华再次来到李强办公室 。 他依然是话不多 , 两人聊到都做过房地产服务行业 , 才打开了话匣子 。 事后周华才知道 , 当时宠物家的A轮融资已经到了最后阶段 , 融资协议就躺在李强的办公桌上 , 只等签字 。 “那次见面谈到最后 , 聊的很投机 , 最终熊猫资本得以进入此轮融资 。 ”周华回忆 , 从见面到签字只用了一周时间 。 熊猫资本看好宠物行业的原因有二:一是情感需求 , 中国的丁克和单身人数增多 , 老年人害怕孤独;二是宠物经济是一个逆周期的行业 , 在经济下行的时期发展迅速 。 出手之前 , 周华看过不少宠物项目 , 最终发现 , 宠物主粮的品质差异化不明显 , 严重依赖品牌和渠道 , 容易陷入价格战;垂直电商销量虽然不错 , 但实际是亏损的 , 获客成本太高 , 后期进入瓶颈期后很容易被淘汰;宠物医院已经有巨头布局 , 进入的话门槛过高 , 而且医院是被动性需求 , 医疗需求不多 , 医院的经营状况不是很好 , 再加上医患关系不好搞 。 他的判断是 , 虽然全国有近6万家宠物服务店 , 但是布局零散、服务不标准 。 “服务行业存在巨大的整合机会 。 连锁化可以统一供应链 , 提高管理效率 , 实现品牌化 。 ” 看完宠物家的单店模型、培训系统、管理系统和供应链体系后 , 周华发现 , 宠物家只有一个问题:缺钱限制了快速的扩张 。 “对于李强来说 , 不需要太多干预 , 只要给他钱 , 就能把事情干出来 。 ”
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宠物家A轮领投方王超与李强的接触 , 开始于更早的2018年 。 “当时的交易结构存在一些历史遗留问题 , 前期公司一直在亏损 , 李强自己掏了不少钱 。 ”让王超印象深刻的是 , 这些钱都用在搭建服务和产品标准化体系以及数据后台上 , “作为一个创业公司有这样长远的愿景和高度 , 很难得 。 ” 行业研究和访谈两个月后 , 王超发现 , 虽然有大量的创业公司挤进宠物食品用品赛道 , 包括一些老牌OEM代工厂做自己的品牌 , 但目前主粮领域依然是国外品牌占据绝对份额 , 除了主粮 , 其他品类和品牌众多 , 非常分散;产业链的尾端是宠物医疗 , 高瓴资本通过瑞鹏医疗大量整合宠物医院 。 “但是宠物医疗体系的建立需要更长的时间 。 ” 凭借之前在君联资本等机构关注创新消费领域的投资经验 , 王超判断 , 能够贴近并掌握用户的渠道平台是关键 , “线上线下繁多的产品和服务都需要渠道完成链接和交付 。 ” 考察完E宠、波奇宠物等线上渠道 , 和北京上海所有头部线下连锁 , 王超认为 , 在用户体验、产品服务设计上 , 以及单店用户粘性、运营效率上 , 宠物家是最高的 。 和李强一样 , 他随后又去了宠物业发达的美国和日本 , “我回国后跟李强说 , 今天中国的宠物业就像十多年前中国的母婴业 , 大有可为 。 而且中国的移动互联网、APP、公众号、小程序、物流等发展迅速 , 为行业打开了比国外更大的想象空间 。 未来的宠物家就是升级版的PetSmart + Chewy 。 ” 融资进展一波三折 , 作为创立不久的投资机构 , 其他合伙人的意见相对谨慎 , 宠物家项目遭遇阻力 。 基于对事和人的笃定 , 王超最终决定 , 成立一个专项基金投资宠物家 , 而且坚持领投 。 2019年9月 , 宠物家完成近亿元A轮融资 , 由上海鼙鼓领投、熊猫资本跟投 。 这笔融资有三大用途:开新店、搭系统和建商品供应链 。 宠物家驶上快车道 。 一个月时间 , 完成所有老店改造;又用了两个月 , 开出20家新店 。 值得关注的是 , 其中5家店开在新城深圳 , 宠物家的标准化服务体系和中后台系统 , 开始应用于跨区域管理 。 仅仅两个月 , 新店达到盈亏平衡 。 11月1日 , 宠物家所有门店开始售卖商品 , 12月12日APP商城上线 。 一个月的时间 , SKU数达到800个 , 入住品牌50多个 。 目前到店服务用户的商品购买转化率已经达到60% 。 以高频刚需的服务切入市场 , 用户积累到一定规模后 , 深挖上游产业链切入商品 , 这是宠物家自营模式下最重要的两大业务 。 “线下店拼的是人效和坪效 , 但这提升的空间是有限的 。 ”周华分析称 , 宠物家最终是一个线上线下联动的平台 , 如果把服务和消费局限在店里 , 这个事情不性感 , 也做不大 。 “未来的宠物家 , 就是宠物行业的入口 。 ”周华认为 , 从服务到商品 , 通过系统化管理形成品牌力 , 进而增强供应链议价能力 , 之后可以再增加医疗、OEM商品、宠物酒店等等 , 最终变成一个宠物行业的全方位服务平台 。 他举例 , 宠物家类似房地产行业的贝壳 , 从上万家线下门店链家开始 , 打好基础之后只需要把内部系统公开后就变成了贝壳 。 宠物家只要先把高频刚需的服务做好 , 与用户建立粘性 , 后续引导用户到线上平台来购买商品和其他服务 , 慢慢形成自己的流量池是很自然的事情 。 而大多数线上平台想往线下延伸 , 面临的挑战会大很多 。 市场空间是巨大的 , 目标是明确的 , 路径是清晰的 , 唯一考验李强的就是 , 如何驾驭这一切 , 最终走到终点 。 线下店铺扩张、加强线上建设和升级管理团队 , 是李强2020年的三大任务 。 李强有一个习惯 , “核心岗位都是在轻松的状态下面试 , 一定不会选在办公室 , 目的就是找到相同味道的人 。 ”遵循第一性思维 , 保持海绵一样的饥渴状态 , 敢于把后背亮给彼此 , 这是李强最看重的 。 截至目前 , 宠物家已经集结了一支硬核团队:北京线下负责人和培训业务负责人 , 都是追随李强多年的老部下 , 一手搭建了服务和管理体系;深圳负责人曾任高纬环球副总裁;供应链负责人拥有近二十年从业经验;产品和技术团队则来自BAT等互联网大厂 。 他常说 , 管理即是服务 , 团队一定是要经历危机才可能有未来 , “我是危机感蛮重的人 , 但是碰到事儿也从来不怕 。 ”
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