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环球网@中国核电：公布2019年分红方案 经营能力持续走强


4月24日 ， 中国核能电力股份有限公司（以下简称“中国核电”）披露了2019年年度业绩报告 ， 全年实现主营业务收入460.07亿元、同比增长17.2% ， 利润总额103.43亿元、同比增长3.29% 。 同期 ， 中国核电发布了《关于公司2019年度利润分配方案的公告》 ， 指出中国核电综合考虑对投资者的合理回报和公司的长远发展 ， 结合公司的现金状况 ， 2019年度利润分配方案为以实施利润分配时股权登记日的公司总股本为基数 ， 每股取整派发现金股利0.1220元（含税） 。 采访人员注意到 ， 如果按 2019年12月31日的中国核电总股本1,556,544.6753万股为基数测算 ， 分红比例将首次突破40% ， 高达41.17% ， 凸显中国核电对投资者特别是中小投资者的慷慨回报 。
【环球网@中国核电：公布2019年分红方案 经营能力持续走强】采访人员注意到 ， 近三年 ， 中国核电的营业收入也实现了稳定且可观的增长趋势 。 财务数据显示 ， 2017年公司实现营收338.29亿元 ， 2018年增至393.05亿元 ， 2019年增至460.67亿元 ， 涨幅稳定在16.2%-17.2%之间 。 往期公告显示 ， 中国核电连续多年经营业绩稳健 ， 公司自2015年上市以来 ， 每年的现金分红比例均高于章程规定的“不低于30%”要求 ， 且分红比例逐年攀升 ， 分红稳定具备防御性投资价值 。
值得注意的是 ， 中国核电自上市以来 ， 十分重视投资者关系维护 ， 是一家兼具实力和重视投资者的公司 。 2019年 ， 中国核电组织了丰富多彩的投资者交流活动 ， 包括接待来访投资者、境外反路演、重点机构精准沟通、网上路演、E互动等 ， 累计与数千名投资者进行了交流互动 ， 解答投资者关心的中国核电成长空间、业绩发展、未来规划等方面问题 ， 多样性的投资者关系活动加深了投资者对公司的了解 ， 结合稳定的股权激励以及分红政策 ， 将公司利益与投资者利益紧密地连接在一起 ， 吸引境内外资金的不断涌入 。 同年 ， 公司荣获“最佳IR（投资者关系）团队”奖 ， 体现了资本市场对公司的认可 。

环球网@中国核电：公布2019年分红方案 经营能力持续走强
本文插图

2019年9月5日 ， 中国核电组织了40余投资者参加 “我是股东——中小投资者走进上市公司” 秦山核电的交流活动 。
公司公告显示 ， 2019年公司面向高管、中层管理人员以及核心骨干人员授予合计1.24亿份股票期权激励 ， 行权价为5.21元/股 。 行权条件包括主营业务收入三年复合增长率不低于13%等 ， 股权激励彰显公司发展潜力;公司部分董监高也承诺以部分自有资金增持公司股票 ， 体现出对公司未来发展充满信心 。 核电属于前期高垫资、后期经营阶段稳定现金回流的发电行业 。 公司现金流及分红稳定 ， 股息率近3% 。
中国核电本次分红方案的实施 ， 将进一步优化公司资本市场核电龙头企业形象、增强投资者对公司的信心 ， 为提升公司价值、实现投资者和上市公司“双赢”起到积极作用 。


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