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「中年人」那些带饭的中年人( 二 )


元旦以来 ， 大刘接触了几家公司 ， 有的一开始还是主动示好着急找他 ， 但在春节后就都悄无声息了 ， 在他投的几十份简历中 ， 确实也有想让他过去的 ， 但是职位和薪资都还不如现在 ， “换个地方收入没有任何改变 ， 一点意义都没有 。 ”他说 ， 前几年不想换工作 ， 却总能接到猎头电话 ， 现在简历海投有回音的都没几个 。
“最近很多公司都在裁员 ， 虽然明面上都是以末位淘劣、人员优化等为原由 ， 其实本质就是裁员 。 我知道的一些互联网公司其实不缺钱 ， 对外也一直宣称在招人 ， 但实际上在内部早已放出了10%末位淘劣的指标 ， 以后再招进来的人 ， 一是数量少了 ， 二是价格更低了 。 ”大刘表示 。
大刘的部门最近离职了一个离开北京的90后 ， 在这个职位空缺出来后 ， 公司一直在“考察”另一个尚未入职的95后 。 “虽然还没入职 ， 有一些着急的活儿已经分配给这个人做了 ， 相比找成熟的三十岁的人 ， 二十多岁的小孩人力成本当然更划算 。 ”大刘说 。
不过 ， 即便是“成本低”的年轻人 ， 今年春夏的就业态势也十分严峻 。 有媒体报道称 ， 截至4月8日 ， 2020年应届毕业生已成功签约25.73% ， 尚有7成多未签约 ， 或正遭遇一个“难上加难”的求职季 。 2020年普通高校毕业生人数创新高 ， 但受疫情影响 ， 近6成企业表示将缩招或停招 。
十年前 ， 大刘从一家传统的制造业企业跳入电商行业 ， 赶上了当年的这个风口 。 但站在2020年 ， 他说不知道哪儿还会是风口：“直播、短视频那么热 ， 本来这次就考虑往这方面跳 ， 但想要找到一个合适的位置并不容易 。 ”
疫情对于大刘来说是一个拐点 。 在大刘看来 ， 他的未来就像是血管一样 ， 越走越窄 。 “十几年前是电商互联网红利初期 ， 在行业跳来跳去薪资确实不断变多 ， 但现在 ， 一方面 ， 奔四的人打一针鸡血熬几个大夜身体吃不消了 ， 另一方面 ， 已经没有十几年前的行业环境了 。 ”大刘无奈称 ， 如果疫情对于经济的影响继续 ， 他不能再赶上一次新风口 ， 以他的年纪再过一两年恐怕就真的没有机会了 。
「中年人」那些带饭的中年人
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快增长时代已去 ， 没有什么能“保底”
这个世界上不会有一直上坡的山道 。
对于每个世代 ， 都会经历自己生涯的“艰难时刻” ， 如果说战争、饥荒与动荡等对于这一代的80后乃至70后而言都只能在书本和视频中感知 ， 那么 ， 这次疫情 ， 以及经济降速后如何调整自己的生活轨道 ， 就会成为这一代中年人的集体课题 。 对于90后乃至00后呢？未来还有什么“巨兽”在等待就更不得而知了 。
截止到4月24日 ， 全球确诊的新冠肺炎病例已近280万 。 为防止疫情 ， 闭关锁国给全球经济带来重创 ， 用“战时状态”还形容丝毫不为过 。 原油大跌、全球股市一泻千里 ， 经济衰退的悲观预期在全球蔓延 。
对于一向高速发展的中国经济而言 ， 或许这次疫情也是一个转折点 。 4月17日 ， 国家统计局公布的数据显示 ， 2020年一季度国内生产总值(GDP)为20.65万亿元 ， 按可比价格计算 ， 同比下降6.8% ， 这是中国开展季度GDP核算工作以来首次出现同比下降 。
低增长时代到来 ， 但这一代中年人 ， 还远未到可以退休的时候 。 不管这一轮经济下滑是走出什么曲线 ， U形、V形还是L形 ， 对于每个职场人、尤其是中年的职场人来说 ， 就是保住自己的“基本盘”——工作 。
在经济进入到新的增速时代 ， 也许再没有什么能“保底” 。 此前十余年间 ， 不少人通过投资房产或大富大贵或小有收益 ， 但买房致富在未来几年恐怕是个伪命题了 。
股市的风险 ， 当下恐怕也是最大的时候 。 对于普通人来说 ， 近几年最好的选择恐怕是 ， 远离不靠谱的投资 ， 脚踏实地做个经济的螺丝钉 。 唯有如此 。


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