『』儒辰董事长有话说：坚定步伐，谱写集团发展新篇章( 二 )
制度约束人 ， 同时也保护人 。 在制度的规范和约束之下 ， 企业运转才能权责清晰 ， 奖罚分明 。 那些看似限制了「自由」的制度 ， 其实也是保护大家不去触犯底线、红线的安全屏障 。
在迈入第 22 个年头的历史新时期 ， 提出“企业文化、企业目标、企业制度”的儒辰管理三大核心 ， 全体员工务必要充分认识到其对集团发展的重要意义 ， 全面提升 ， 全面推进三大核心理念落地生根 ， 在文化、目标、制度高度统一的前提下 ， 不辱使命 ， 不负韶华 ， 迈出发展跨越的坚定步伐 ， 谱写儒辰光辉灿烂的历史新篇章 。
齐鲁晚报·齐鲁壹点 见习采访人员 王婷
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