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传音控股百舸争流科创板｜传音：科创板上市进一步提高公司品牌形象( 三 )


6 ， 确立公司新阶段的使命、愿景和价值观
2020年是新阶段企业文化落地的第一年 。 在新的征程中 ， 公司的使命是“让尽可能多的人尽早享受科技和创新带来的美好生活”；公司的愿景是“成为新兴市场消费者最喜爱的智能终端产品和移动互联服务提供商” 。 将“用户”、“尊重”、“开放”、“创新”、“共享”、“底线” ， 确立为公司的核心价值观；公司的梦想聚焦在全球新兴市场 ， 以广大发展中国家甚至欠发达国家的消费者为中心 ， 在全球数字化和信息化时代 ， 让尽可能多的人尽早享受到科技和创新带来的美好生活 ， 让新兴市场人们的生活因为传音而有所不同 。
7 ， 加强人才队伍建设 ， 落实创新驱动战略
科技企业竞争的核心是人才的竞争 ， 创新驱动战略的本质是人才驱动 。 传音控股要实现自己的使命和愿景 ， 必须在现有基础上对干部和人才队伍进行升级迭代 。 尤其在产品研发和移动互联等技术领域 ， 要识别出关键岗位 ， 引入行业领军人才 ， 不断提升差异化竞争力；在处于相对优势的本土化创新等关键领域 ， 引入全球领先人才 ， 持续引领新兴市场本地化创新；对现有的管理干部体系 ， 要持续引入专业管理人才和科学管理方法；通过轮岗和训战结合 ， 不断提升整个组织的活力和管理能力 ， 并将适合公司的管理体系和经验沉淀到组织体系中；不断优化绩效管理和激励体系 ， 通过客观公正的评价体系 ， 形成干部能上能下的机制 。
****：不少公司在科创板上市之后股价出现大幅波动 ， 同时我们也注意到 ， 市场上对于科创板也会有估值偏高之类的质疑声音 ， 请问你对此怎么看待？
杨宏：在科创板上市的都是科技创新型企业 ， 对于估值一直都存在着一定的争议 ， 首先 ， 如果就科创板而言 ， 科创板是一个比较全新的市场 ， 相对于A股具有自身的科创特点 ， 注册制和信息披露制度将估值交给了市场 ， 价格是市场供需平衡的结果 。 其次 ， 资本市场具有逐利性 ， 科创公司本身具有较大的高科技含量 ， 存在一定溢价的价值 ， 会吸引较多资金 ， 导致股价提升 ， 但市场也有一个热度和自我调节能力 ， 股价过高时 ， 市场会自动就调节过高的价格 。 公司只要坚持发展自身的业务 ， 努力给股东带来回报 ， 长期来看二级市场会对科创板上市公司给出合理的估值 。
****：现在科创板公司满100家了 ， 后续还有很多公司在排队等待上市 ， 对于这些还没有上市的科创企业 ， 你觉得可以给他们怎样的建议？
杨宏：第一 ， 要突出公司的核心技术及行业地位 ， 相比其他A股板块 ， 科创板更加强调拟上市公司的科创属性 。 比如公司是否拥有关键核心技术 ， 是否面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求 ， 是否依靠核心技术开展生产经营 ， 是否具有稳定的商业模式 ， 在整个行业的竞争力如何等 。 第二 ， 要形成良好的规范运作 ， 作为试点注册制的板块 ， 科创板更加强调上市公司的规范运作、合法合规、财务规范、业务发展前景和模式等等 ， 都是上市过程中需要重点关注的问题 。 第三 ， 建议拟上市的科创企业关注投资者、资本市场对行业、对企业估值的认知 。 由于科创板采用市场化发行方式 ， 价格由投资者决定 ， 因此公司保持对市场的敏感度、对投资者诉求的关注、对公司估值中枢的合理预期等十分必要 。
****：今年以来我们注意到 ， 中央和地方都在说 ， 科创板和注册制的改革还要继续深化 ， 对此你们有哪些期待？
杨宏：试点注册制的科创板作为我国资本市场改革的重大措施 ， 将进一步推动国家科技发展、资本市场完善 ， 同时也对科技企业发展规划、竞争格局、市场资金偏好有着重要影响 。 但毕竟科创板才刚刚推出 ， 自身也有需要不断完善之处 ， 离完全成熟的注册制市场还有一定的距离 ， 不论是拟上市企业的自身条件也好 ， 还是各类监管的法律法规也好 ， 都需要不断深化和完善 。


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